Actualites du jour
Les travailleurs d'âge moyen qui cherchent un emploi représentent 58,5% à Hanoï
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Le 13 mars, le Centre des services d'emploi de Hanoï a annoncé qu'en février 2026, les travailleurs d'âge moyen (35-54 ans) à la recherche d'un emploi représentaient 58,5% dans la capitale.
Les entreprises organisent un recrutement mobile pour trouver des ouvriers
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De nombreuses entreprises de Hô Chi Minh-Ville augmentent les salaires, les allocations et les avantages sociaux pour recruter de la main-d'œuvre, mais la pénurie de main-d'œuvre rend le recrutement toujours difficile.
Devenir ouvrier à plus de 50 ans
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De nombreux travailleurs de plus de 50 ans travaillent comme ouvriers dans les zones industrielles et les clusters industriels de la province de Hưng Yên.
Prévisions des tendances de l'emploi jusqu'en 2030
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Les experts prévoient que d'ici 2030, la structure de l'emploi continuera de changer fortement avec l'émergence de nombreux nouveaux métiers, tandis que certains emplois traditionnels se réduiront progressivement.
Hà Tĩnh a besoin de recruter près de 8 300 travailleurs
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Bien qu'ils aient besoin de recruter des milliers de travailleurs, de nombreuses entreprises de Hà Tĩnh ont toujours du mal à trouver des personnes car de nombreux travailleurs choisissent de travailler loin de chez eux ou d'exporter de la main-d'œuvre.
En février 2026, Hanoï compte 2 630 demandes d'emploi de travailleuses
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Le 11 mars, un représentant du Centre des services d'emploi de Hanoï a déclaré qu'en février 2026, Hanoï comptait 2 630 travailleuses inscrites à la recherche d'emploi.
Un secteur "soif" de 10 000 employés par an au Vietnam
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Le Centre des services d'emploi de Hanoï a compilé des rapports montrant qu'au Vietnam, certains secteurs ont une demande de personnel allant jusqu'à 10 000 personnes/an.
De nombreuses opportunités de recrutement lors de la session de bourse d'emploi avec la participation de 80 entreprises
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Selon le Centre des services d'emploi de Hanoï, une session de transactions d'emploi et de recrutement en ligne devrait avoir lieu le 18 mars 2026, reliant 10 provinces et villes.
Manque de jeunes travailleurs en mer, les personnes âgées s'accrochent au métier
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Hà Tĩnh - Le manque de jeunes travailleurs en mer oblige les personnes âgées à s'accrocher durement à la mer pour gagner leur vie.
La session de bourse de l'emploi à Hai Phong attire plus de 700 travailleurs
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Hai Phong - Le 2 mars, le Centre des services d'emploi de Hai Phong a organisé une session de bourse d'emploi périodique sous 2 formes: en direct et en ligne.
La demande de traitement des procédures administratives liées aux dossiers de candidature augmente
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An Giang - Le nombre de demandes d'emploi, de copies certifiées conformes et de confirmations de documents a considérablement augmenté après le Têt au Centre de service administratif communal de Khánh Bình.
Recrutement de plus de 70 000 postes dans les ZI de Nghệ An
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Nghệ An - Le recrutement de main-d'œuvre pour la 1ère vague de 2026 dans les zones industrielles attire 20 entreprises, avec plus de 70 000 emplois.
Les travailleurs ont du mal à trouver un emploi en raison d'un "écart" dès le départ
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Selon les experts, les difficultés actuelles en matière de mise en relation des emplois ne proviennent pas seulement des travailleurs, mais aussi des méthodes de recrutement des entreprises.
Des milliers de personnes postulent à l'usine de production de voitures électriques VinFast
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Hà Tĩnh - Le jour de l'organisation du recrutement, près d'un millier de personnes ont postulé pour travailler à l'usine de production de voitures électriques VinFast Hà Tĩnh.
Le marché du travail de Hà Tĩnh est dynamique avec 8 300 postes à pourvoir
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Hà Tĩnh - Début 2026, le marché du travail est dynamique avec plus de 8 300 postes à pourvoir, élargissant les opportunités d'emploi pour les travailleurs retournant dans leur ville natale pour démarrer une entreprise.
Augmentation de la demande de recrutement dans le delta du Mékong
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Dès le premier jour de travail de l'année, l'atmosphère de travail dans les zones et clusters industriels des provinces et des villes de la région du delta du Mékong s'est déroulée de manière urgente. De nombreuses entreprises ont enregistré une augmentation des commandes, nécessitant des travailleurs supplémentaires pour respecter le calendrier de production.
Département du recrutement et 5 nouveaux rôles
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Selon la société Anphabe, le département du recrutement (Talent Acquisition - TA) dans le contexte où les entreprises appliquent fortement l'IA aura 5 nouveaux rôles.
Les entreprises de Nghệ An lancent des incitations pour attirer des travailleurs au début de la nouvelle année
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Nghệ An - De nombreuses entreprises dans les zones industrielles intensifient le recrutement avec de nombreuses politiques de salaires, de primes et de prestations sociales pour attirer la main-d'œuvre.
Préservant le métier traditionnel de vannerie, le village de Bao La ouvre une nouvelle voie de développement
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HUẾ - Préservant le métier traditionnel, les habitants du village de Bao La créent des produits, combinant la technologie pour s'adapter au marché moderne.
Quảng Ngãi a besoin de recruter des dizaines de milliers de travailleurs, avec un salaire de 6 à 22 millions de dongs/mois
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Quảng Ngãi - La demande de main-d'œuvre augmente fortement dans les zones industrielles, ouvrant de grandes opportunités aux travailleurs, en particulier dans les groupes techniques et les travailleurs non qualifiés.
