Actualites du jour
Cần Thơ manque de personnel dans la plupart des groupes professionnels
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De nombreuses entreprises de la ville de Cần Thơ ont besoin de main-d'œuvre non qualifiée pour servir la production et les affaires. Pendant ce temps, l'offre ne suit pas le rythme de la demande, ce qui prolonge la situation de "surmenage et de pénurie de main-d'œuvre".
Déploiement d'une bourse nationale de l'emploi dans la ville de Đồng Nai
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Đồng Nai - La bourse nationale de l'emploi à Đồng Nai contribue également à améliorer l'efficacité de la connexion du marché du travail à l'échelle nationale.
Supprimer la scène où chacun fait ce qu'il veut dans les plateformes technologiques
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Le Vietnam compte actuellement environ 20 bourses scientifiques et technologiques en activité dispersées, manquant d'interconnexion des données, ce qui réduit l'efficacité de la connexion offre-demande.
Engagement de revenu de 12 millions de dongs/mois, les entreprises de Cà Mau ont toujours du mal à recruter de la main-d'œuvre
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Cà Mau promeut la création d'emplois et l'exportation de main-d'œuvre, mais les entreprises ont toujours soif de main-d'œuvre, ce qui leur demande de préparer des sources de main-d'œuvre pour les grands projets.
Cà Mau déséquilibre l'offre et la demande de main-d'œuvre
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La province de Cà Mau compte près de 23 000 personnes sans emploi stable, tandis que les entreprises ont besoin de recruter plus de 11 700 travailleurs, ce qui montre que l'offre et la demande sont toujours déséquilibrées.
Securite sociale pour les travailleurs flexibles
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Assurer la securite sociale pour les groupes de travailleurs flexibles est une tendance du marche du travail moderne.
Gen Z - la generation qui exige un changement dans l'environnement de bureau
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La societe Anphabe estime que Gen Z n'accepte plus les dirigeants et les managers qui travaillent de maniere inefficace.
Le recrutement en janvier 2026 a Hanoï augmente le plus fortement dans 4 groupes de secteurs
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La demande de recrutement en janvier 2026 a Hanoï devrait augmenter fortement dans 4 groupes de secteurs: Ventes en gros et au detail; industrie manufacturiere; construction; services de transport, logistique.
L'usine de production de voitures electriques VinFast Ha Tinh recrute 3 000 travailleurs
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Ha Tinh - La societe par actions de production et de commerce VinFast - succursale de Ha Tinh annonce qu'elle a besoin de recruter 3 000 travailleurs pour travailler a l'usine automobile VinFast Ha Tinh.
Hanoï compte 10 627 objectifs de recrutement a la fin de 2025
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Rien qu'en decembre 2025, grace aux seances de bourse d'emploi, Hanoï a enregistre 10 627 objectifs de recrutement et d'admission.
Le travail polyvalent mene le marche du travail en 2026
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En 2026, le marche du travail devrait continuer a fluctuer fortement, avec un changement clair dans les exigences en matiere de competences et de modeles d'emploi.
En 2026, Hanoï augmentera le taux de main-d'œuvre formee a 75,8%
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Selon le plan de soutien et de developpement du marche du travail en 2026, le Comite populaire de la ville de Hanoï augmentera le taux de main-d'œuvre formee a 75,8%.
En 2026, Quang Ngai doit recruter pres de 18 000 postes
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Quang Ngai - Les entreprises de la province enregistrent des besoins de recrutement pour pres de 18 000 postes, avec des salaires allant de 6 millions a 22 millions de dongs/mois.
De nombreux travailleurs ont un emploi mais pas assez pour vivre
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Le marche du travail connaît un paradoxe: de nombreux travailleurs, en particulier les jeunes travailleurs, ont un emploi mais leurs revenus ne suffisent pas a subvenir a leurs besoins.
Hanoï manque de personnel ayant des competences pratiques
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Une enquete du Centre des services d'emploi de Hanoï montre que la demande de recrutement de personnel technique et qualifie augmente, mais que l'offre ne suffit pas.
5 groupes de professions ayant le plus grand besoin de recrutement en 2025 a Can Tho
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Can Tho - Le groupe de professions de transformateurs de produits alimentaires, de meubles, de confection et d'artisanat a le plus grand besoin de recrutement en 2025, avec plus de 35 000 personnes.
3 etapes pour redemarrer le travail apres avoir perdu son emploi a l'age mûr
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Dans la fluctuation du marche du travail, le personnel d'age moyen (35-45 ans) devient le groupe le plus touche.
5 competences que les travailleurs devraient privilegier pour le developpement
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La societe Anphabe recommande 5 competences que les travailleurs devraient privilegier pour se developper afin de "se maintenir" sur le marche du travail.
La demande de recrutement de travailleurs masculins a Ho Chi Minh-Ville est plus elevee que celle des femmes
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Ho Chi Minh-Ville - L'analyse du recrutement de main-d'œuvre dans la ville en 2025 montre que la demande des hommes est plus elevee que celle des femmes.
Dong Nai devrait avoir besoin d'environ 55 000 travailleurs
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Afin de servir l'expansion de la production et de repondre aux commandes, depuis le debut de 2026, les entreprises de Dong Nai sont descendues dans la rue... pour recruter des travailleurs.
