La fonctionnaire
J'utilise les installations materielles pour organiser le logement des cadres apres la fusion de la province
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La province de Tuyen Quang a maximise les installations existantes pour organiser le logement des cadres fonctionnaires et employes apres la fusion.
En renforçant le personnel pour les communes les quartiers et les zones speciales manque de personnel specialise
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Pour les communes les quartiers et les zones speciales qui manquent de personnel specialise le secretaire general a demande aux provinces de disposer et de renforcer pour assurer la mise en œuvre efficace du travail.
La politique salariale des cadres et des fonctionnaires est adaptee a la nouvelle organisation
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Le secretaire general a demande d'examiner et de completer les reglementations relatives aux politiques salariales aux allocations et aux responsabilites des cadres des fonctionnaires et des employes conformement a la nouvelle organisation.
La fonctionnaire qui etudie a l'universite doit s'engager a servir 3 fois plus longtemps que le temps de formation
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Les fonctionnaires envoyes en formation postuniversitaire doivent avoir un age de plus de 45 ans et s'engager a travailler 3 fois plus longtemps que la duree de la formation.
Conditions pour que les fonctionnaires non specialises du niveau communal soient admis a devenir fonctionnaires a partir du 1er juillet 2025
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Conditions pour que les fonctionnaires non specialises du niveau communal soient admis a devenir fonctionnaires a partir du 1er juillet 2025 sur la base du decret 170/2025/ND-CP.
En evaluant classant et selectionnant les cadres et fonctionnaires par KPI
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La loi sur les cadres et les fonctionnaires de 2025 reglemente l'evaluation et le classement des fonctionnaires selon des criteres lies au calendrier a la qualite et aux produits en fonction du poste d'emploi (KPI).
Les sujets ne sont pas autorises a signer de contrats pour exercer leurs fonctions de fonctionnaire a partir du 1er juillet 2025
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Les sujets ne sont pas autorises a signer de contrats d'execution des taches des fonctionnaire a partir du 1er juillet 2025 sur la base du decret n° 173/2025/ND-CP.
La responsabilite de la localite dans le recrutement et l'utilisation des fonctionnaires
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Les ministeres les secteurs et les localites ont la competence et la responsabilite dans le recrutement l'utilisation et la gestion du personnel fonctionnaire relevant de la competence de gestion.
Mettant fin de maniere proactive aux actes illegaux les fonctionnaires beneficient d'une reduction du niveau de sanction disciplinaire
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Dans le cas ou les fonctionnaires mettent de cote de maniere proactive leurs actes illegaux et paient volontairement des biens illegaux la sanction disciplinaire sera legerement reduite.
La sanction disciplinaire d'embauche et de reduction de salaire pour les fonctionnaires
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Le decret 172 supprime la forme de sanction disciplinaire d'embauche appliquee aux fonctionnaires occupant des postes de direction et de gestion et reduit le salaire des fonctionnaires.
Les jeunes intellectuels volontaires resolvent des problemes qui durent depuis de nombreuses annees
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Le nouveau decret stipule la reception des membres du projet pilote de recrutement de jeunes intellectuels volontaires (projet 500) pour devenir fonctionnaires au niveau communal.
La nouvelle reglementation sur la signature de contrats de travail avec les fonctionnaires
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Le gouvernement a promulgue le decret n° 173/2025/ND-CP sur les contrats d'execution des taches des fonctionnaires entre en vigueur le 1er juillet 2025.
La formation des fonctionnaires est adaptee aux exigences du poste d'emploi
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Le decret 171/2025/ND-CP exige que la formation et la formation soient basees sur le poste d'emploi lie a l'utilisation et a la gestion des fonctionnaires.
Les cas qui n'ont pas encore ete examines et sanctionnes disciplinairement par des fonctionnaires
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Le gouvernement a promulgue le decret n° 172/2025/ND-CP reglementant le traitement disciplinaire des cadres et des fonctionnaires.
La situation actuelle du nombre de cadres et de fonctionnaires apres la fusion
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Dong Thap – Le Conseil populaire provincial a decide de maintenir le nombre actuel de cadres et de fonctionnaires apres la fusion.
