Le 10 septembre, le syndicat du quartier d'An Bình (province de Đồng Tháp) en coordination avec le conseil d'administration de la société à responsabilité limitée à membre unique Khanh Hoàng Kiệt a organisé une conférence pour mettre en œuvre la décision d'admettre des membres du syndicat et de créer un syndicat de base (CĐCS) de la société à responsabilité limitée à membre unique Khanh Hoàng Kiệt.
Lors de la conférence, le syndicat du quartier d'An Bình a annoncé la décision de la Fédération du travail de la province de Đồng Tháp concernant l'admission de membres du syndicat et la décision concernant la création du syndicat de base de la société à responsabilité limitée à membre unique Khanh Hoàng Kiệt. En conséquence, 9 ouvriers de l'entreprise ont été admis à l'organisation syndicale vietnamienne.
La conférence a également annoncé la décision de nommer le comité exécutif provisoire du syndicat de base de la société TNHH MTV Khanh Hoàng Kiệt. Le lancement du comité exécutif provisoire témoigne de la détermination à mettre en œuvre les tâches syndicales, à prendre soin et à représenter, à protéger les droits et intérêts légitimes et légaux des membres du syndicat et des travailleurs dans les temps à venir.
S'exprimant lors de la conférence, les dirigeants du syndicat du quartier d'An Bình ont orienté les activités du syndicat de base dans les temps à venir; et ont en même temps demandé au comité exécutif intérimaire d'élaborer de manière proactive un programme d'activités adapté à la situation réelle de l'entreprise, de bien jouer le rôle de pont entre les travailleurs et les employeurs, contribuant à construire des relations de travail harmonieuses, stables et progressistes.
Le représentant du conseil d'administration de l'entreprise a également pris la parole lors de la conférence, montrant la coordination dans le processus de fonctionnement de l'organisation syndicale à l'entreprise. Au nom du comité exécutif intérimaire, le président du syndicat de base de l'entreprise, Nguyen Kieu Anh, a reçu les avis d'orientation du syndicat du quartier et du conseil d'administration de l'entreprise.
La création du syndicat de base de la société à responsabilité limitée à membre unique Khanh Hoang Kiet marque une nouvelle étape dans le travail de rassemblement et d'unification des travailleurs dans l'organisation syndicale vietnamienne; créant une base pour mettre en œuvre des activités de prise en charge, de représentation et de protection des droits et intérêts légitimes et légaux des membres du syndicat et des travailleurs, tout en contribuant à construire des relations de travail harmonieuses, stables et progressistes dans l'entreprise.
