Il faut une remuneration adequate pour les enseignants de tam tuyet qui consacrent leurs efforts aux apprenants.
Le 17 novembre l'Assemblee nationale a discute au groupe du projet de resolution de l'Assemblee nationale sur les mecanismes et politiques specifiques a mettre en œuvre la resolution 71 du Bureau politique sur la percee du developpement de l'education et de la formation.
Exprimant son opinion au groupe le depute Hoang Van Cuong (delegation de Hanoï) a estime que les politiques specifiques liees a la remuneration y compris les allocations pour les enseignants repondent aux exigences de la loi sur les enseignants et a l'esprit de la resolution 71.
Il a cite l'exemple d'un documentaire sur une enseignante de region montagneuse qui doit tout sacrifier faire des allers-retours porter du riz et des legumes pour que les eleves internationaux aient de la nourriture ce qui a emu tout spectateur.
A partir de cette histoire le depute a declare : 'Il est necessaire d'accorder une remuneration adequate a ces enseignants afin qu'ils soient vraiment passionnes par la montagne et qu'ils consacrent leurs efforts aux apprenants'.
En comparant les enseignants et le secteur de la sante le depute a estime que les enseignants sont un secteur specifique. Il a analyse qu'un medecin examine un patient a l'hopital avec le meme patient pour la meme maladie. Apres l'examen a l'hopital en dehors des etablissements prives le medecin peut toujours soigner ce patient personne ne l'interdit.
Mais si un enseignant enseigne en classe avec les memes eleves cette leçon mais qu'il sort enseigner a l'exterieur avec les memes eleves cette leçon alors la loi interdit et n'autorise pas. De plus les enseignants ne sont pas autorises a exercer certaines professions pour preserver leur image et leur position.
Les enseignants ne font pas toujours des heures supplementaires pour gagner plus d'argent afin de completer leur vie. Par consequent la politique de remuneration aidera les enseignants a etre plus rassures et plus enthousiastes quant a leur travail. Lorsque les enseignants sont plus devoues et devoues les apprenants en beneficieront' - a-t-il affirme.
Parallelement aux politiques de grande envergure les delegues estiment qu'il est necessaire d'avoir un mecanisme de surveillance sociale rigoureux et d'exprimer des modeles. Ce n'est qu'ainsi que l'on pourra creer une equipe d'enseignants 'd'abord enseignants et ensuite eleves'.
La politique de primes preferentielles creera un effet positif clair.
S'adressant a Lao Dong sur les questions relatives au regime de remuneration et aux allocations des enseignants la deleguee Trinh Thi Tu Anh (delegation de Lam Dong) a affirme que dans la nouvelle ere les ressources humaines sont un facteur cle et determinent le'success' du Vietnam.
Afin d'avoir des ressources humaines de haute qualite repondant aux exigences de 'l'autonomie' du pays le depute Tu Anh a souligne que le role du 'professeur' est decisif.
Il s'agit d'une main-d'œuvre speciale qui necessite des connaissances specialisees approfondies des competences pedagogiques des qualites morales et de la perseverance pour creer des ressources humaines de haute qualite pour le pays.
En particulier pour les enseignants de maternelle ils jouent un role particulierement important dans la formation de la personnalite et de l'ethique initiales pour les generations futures. Cependant selon un rapport du ministere de l'Education et de la Formation il s'agit du groupe le plus desavantage de l'ensemble du systeme lorsque le salaire se situe au niveau le plus bas de l'echelle salariale administrative professionnelle.
L'ensemble du secteur de l'education est confronte a une grave penurie avec plus de 102 000 enseignants au cours de l'annee scolaire 2024-2025 rien que les enseignants de maternelle ont manque environ 48 000 personnes. Cette situation est encore plus difficile dans les zones socio-economiques particulierement difficiles les zones frontalieres les îles maritimes les zones de minorites ethniques...
A partir de la realite ci-dessus les delegues soutiennent et esperent que les politiques de primes preferentielles creeront un effet positif clair et contribueront a ameliorer la qualite des admissions des etudiants en pedagogie la source de recrutement d'enseignants devient plus abondante et meme les matieres precedentes difficiles a recruter telles que les sciences naturelles la musique et les beaux-arts ont un grand nombre de candidats.
L'amelioration du regime de remuneration des enseignants contribuera a ameliorer la qualite globale de l'education' a declare le depute.
