Syndicat national
Transparence des repas pour les ouvriers grâce au "Tick vert de responsabilité
|
L'"étiquette verte de responsabilité" vise à s'étendre aux cuisines des zones industrielles, à accroître la transparence des sources alimentaires et à assurer la sécurité des repas pour les ouvriers.
Ouverture d'un cours de formation professionnelle syndicale pour les cadres laotiens
|
Le 14 septembre, la Fédération du travail de la ville de Hanoï a organisé la cérémonie d'ouverture du cours de formation théorique et professionnelle sur le travail syndical pour les cadres laotiens.
Augmenter les opportunités pour les travailleurs non qualifiés de Đồng Tháp d'atteindre un revenu de 40 millions de dongs/mois
|
Đồng Tháp - De nombreux travailleurs non qualifiés peuvent atteindre un revenu de 40 millions de VND/mois lorsqu'ils participent à des emplois saisonniers dans le secteur agricole en Corée du Sud.
Créer une source de développement du Parti à partir des ouvriers dans les entreprises de Lào Cai
|
Lào Cai - Grâce aux activités syndicales, les ouvriers et les employés de la société à responsabilité limitée NASAKI Vietnam ont un environnement supplémentaire pour s'entraîner et s'efforcer lorsque la cellule du Parti est créée.
Comprendre la situation des activités syndicales dans les entreprises
|
La délégation de travail de la Fédération du travail de la province de Tuyen Quang a travaillé avec un certain nombre d'entreprises de la région, saisissant la situation des activités syndicales.
Une entreprise comptant plus de 40 000 employés à Đồng Nai examine la récompense des enfants d'ouvriers brillants
|
Đồng Nai - Le syndicat de base de la société Chang Shin Vietnam Co., Ltd. annonce la réception des dossiers d'examen de la récompense des élèves excellents pour l'année scolaire 2025-2026.
Đồng Tháp crée un club "Cadres syndicaux de base" dans la zone industrielle
|
Đồng Tháp - La création d'un club syndical de base vise à promouvoir le rôle de pont entre l'organisation syndicale et les membres du syndicat, les ouvriers et les travailleurs.
Le syndicat de base a remis 100 cadeaux et 7 500 packs de lait aux travailleurs
|
Hô Chi Minh-Ville - Le syndicat de base de la société à responsabilité limitée Shyang Hung Cheng (quartier de Thuận An) a remis 100 cadeaux aux membres du syndicat en difficulté et a offert 7 500 packs de lait aux travailleurs.
Chaleur torride, les syndicats de Hai Phong soutiennent les travailleurs en plein air
|
Hải Phòng - Les syndicats de tous niveaux mettent en œuvre de nombreuses activités pour prendre soin et encourager les travailleurs travaillant par temps rigoureux et chaud jusqu'à 40 degrés C.
Création d'un syndicat dans une entreprise de santé privée à Lạng Sơn
|
Lang Son - 100% des employés de la société à responsabilité limitée de santé internationale de Lang Son ont volontairement rejoint l'organisation syndicale plus d'un an après la mise en service de l'entreprise.
Inspection intersectorielle de la mise en œuvre du droit du travail dans les entreprises de Nghệ An
|
Nghệ An - La Fédération du travail de la province de Nghệ An renforce les inspections intersectorielles dans les entreprises afin de protéger les droits et intérêts légitimes des travailleurs.
Le syndicat de Nghệ An accompagne les travailleurs de la société KOYU TEXTILE VIETNAM
|
Nghệ An - Le syndicat provincial remet des cadeaux pour soutenir les travailleurs en difficulté à la société KOYU TEXTILE VIETNAM Co., Ltd. à l'occasion du Mois des travailleurs 2026.
Connecter les travailleurs à travers le "Repas syndical" à la société de technologie électrique Ju Teng
|
Nghệ An - Le "Repas syndical" à la société Ju Teng Electronics Technology Co., Ltd. (Vietnam) contribue à encourager et à rapprocher les membres du syndicat et les travailleurs.
Le syndicat de la construction du Vietnam se coordonne pour offrir des cadeaux aux travailleurs à l'occasion du Mois des travailleurs
|
En réponse au Mois des travailleurs et au Mois d'action pour la sécurité et l'hygiène du travail 2026, la délégation de travail du ministère de la Construction et du Syndicat de la construction du Vietnam a visité et encouragé les cadres, les membres du syndicat et les travailleurs travaillant à l'usine de fabrication d'équipements et de structures en acier Từ Kỳ appartenant à la société par actions Lilama 69-3, Société générale d'assemblage de machines du Vietnam (Lilama).
Dialogue entre les ouvriers et les dirigeants du quartier de Phú Lợi, Hô Chi Minh-Ville
|
Hô Chi Minh-Ville - Les dirigeants du quartier de Phu Loi ont organisé un programme de café du matin, un dialogue avec 50 frères et sœurs ouvriers de la société TNHH Phat Trien.
Vĩnh Long forme et perfectionne la sécurité au travail pour les responsables syndicaux
|
Vinh Long - La Fédération provinciale du travail organise une formation et un perfectionnement en matière de sécurité au travail en 2026 pour 120 responsables syndicaux de base et agents de sécurité et d'hygiène des entreprises.
Le syndicat de l'électricité de Lạng Sơn offre des cadeaux aux travailleurs en pleine vague de chaleur
|
Lạng Sơn - Entre le pic de chaleur et le Mois des travailleurs, le syndicat de l'électricité rend visite et offre des cadeaux aux travailleurs.
Le syndicat du quartier de Văn Miếu – Quốc Tử Giám dépasse l'objectif de création d'un syndicat de base
|
Hanoï - Au cours des 6 premiers mois de l'année seulement, le syndicat du quartier de Van Mieu - Quoc Tu Giam a dépassé l'objectif de création de syndicats de base pour l'ensemble de l'année.
Création du syndicat de vente de billets de loterie dans la commune de Hau Nghia, Tay Ninh
|
Le syndicat de la commune de Hậu Nghĩa (province de Tây Ninh) a créé un syndicat de base pour la vente de billets de loterie et a offert des cadeaux aux travailleurs en difficulté à l'occasion du Mois des travailleurs 2026.
Le syndicat de Cam Duong encourage les membres du syndicat avant le Grand tournoi de pickleball
|
Lào Cai - Le syndicat du quartier de Cam Đường se rencontre pour encourager et créer une atmosphère animée à l'approche du tournoi de pickleball de la région nord de la province en 2026.
