Déploiement pilote dans 2 communes
Selon le contenu du plan, les principaux groupes de tâches et de solutions pour mettre en œuvre le projet comprennent: l'amélioration du système institutionnel; l'organisation d'un projet pilote ciblé et prioritaire avec une feuille de route spécifique; le développement des ressources humaines; l'allocation des ressources; l'application de la technologie; le renforcement de la communication, la création d'un consensus social et la promotion du droit de maîtrise du peuple.
Parmi celles-ci, l'amélioration du système institutionnel est une condition préalable à la mise en œuvre du modèle de "commune et quartier socialistes" dans un contexte où il s'agit d'un modèle pilote, sans précédent et sans cadre juridique complet. L'accent est mis sur l'examen, le complément et la conception de mécanismes et de politiques adaptés aux spécificités du niveau communal/commune, garantissant à la fois le respect des réglementations en vigueur et la création d'un espace flexible pour l'innovation. Suivre de près les dispositions de la loi sur la capitale de 2026 pour étudier les mécanismes spécifiques de réinstallation, de libération de terrains, de rénovation des petites zones résidentielles, de réorganisation de l'espace de développement; et étudier en même temps les mécanismes pour laisser des revenus, accroître la proactivité, l'autonomie et la capacité de mobiliser des ressources pour la zone pilote.
Déployer un projet pilote dans les 2 communes de Phuc Thinh et Thu Lam, en veillant à ce que le projet pilote soit ciblé et prioritaire, conformément à l'orientation de l'organisation de l'espace de développement, aux conditions d'infrastructure, au potentiel de développement, à la capacité de gestion et au niveau de préparation au renouveau du système politique de base.
En 2026, se concentrer sur l'achèvement et la promulgation de projets; élaborer des plans de mise en œuvre, des programmes, des projets et des sous-projets; perfectionner le mécanisme de direction et de gestion; déterminer les tâches prioritaires, les besoins et les plans d'allocation des ressources; guider les communes et les quartiers dans l'application de critères appropriés pour la mise en œuvre au niveau local.
La période 2027-2030 organise le déploiement synchrone dans la zone pilote; inspecte, supervise et évalue régulièrement les résultats de la mise en œuvre sur la base de l'ensemble des critères; supprime rapidement les difficultés et les obstacles, ajuste les contenus inappropriés; et suit et évalue l'application des critères dans les communes et quartiers restants.
En 2030, organiser un bilan préliminaire, évaluer les résultats du projet pilote, perfectionner les critères, les mécanismes, les politiques et les méthodes d'organisation de la mise en œuvre, servant de base à l'examen de l'extension et de la reproduction du modèle au cours de la prochaine phase.
La période 2031-2035 continue de déployer, de perfectionner le modèle et de l'étendre aux zones remplissant les conditions.
En 2035, organiser un bilan du projet, évaluer de manière globale les résultats, l'impact, la faisabilité et l'efficacité de la mise en œuvre, servant de base pour faire rapport aux autorités compétentes afin d'envisager d'étendre le modèle à l'ensemble de la ville.
Créer un consensus social
Les ressources humaines, en particulier l'équipe de cadres et de fonctionnaires au niveau de la base, sont le facteur décisif du succès du travail de construction et de mise en œuvre pilote du modèle "commune et quartier socialistes". Choisir et organiser de manière appropriée; se concentrer sur l'amélioration de la capacité de gestion, de la pensée innovante, des compétences de gestion et de la capacité de travail intersectorielle pour cette équipe.
Assurer les ressources est une condition pour mettre en œuvre efficacement le contenu du modèle "commune, quartier socialiste". Affecter les ressources de manière centralisée, ciblée et prioritaire, en donnant la priorité aux zones pilotes et aux tâches clés telles que la réorganisation de l'espace de développement, la modernisation des infrastructures, la transformation numérique et l'amélioration de la qualité des services publics.
L'application de la technologie, en particulier la transformation numérique, est une solution importante pour améliorer l'efficacité de la gouvernance et la qualité des services au niveau local. Se concentrer sur la construction d'une plateforme de données unifiée, en veillant à ce que les données soient "exactes, suffisantes, propres, vivantes, unifiées, communes", au service de la gestion et de la prise de décision. La construction d'une plateforme de données communes doit être liée à un mécanisme de soutien technique pour le niveau communal, en veillant à ce que les données soient mises à jour régulièrement, utilisées de manière unifiée dans la direction, la gestion, la fourniture de services publics, l'évaluation des critères et la divulgation des résultats de la mise en œuvre.
La communication et la création d'un consensus social sont des facteurs importants pour garantir que le projet pilote du modèle "commune, quartier socialiste" soit mis en œuvre de manière fluide et efficace. Élaborer un plan de communication systématique et unifié, aidant les gens à comprendre clairement les objectifs, le contenu, les avantages et les avantages du modèle.
