Ce contenu est mentionné dans la directive n° 07-CT/TW du 13 juillet 2026 du Bureau politique sur "La promotion de l'étude et de la pratique de l'idéologie, de la moralité, des méthodes et du style de Ho Chi Minh dans la nouvelle phase de développement".
La directive précise que, dans la nouvelle phase de développement, l'exigence de construire et de rectifier le Parti et le système politique propres et forts exige que l'étude et le suivi de l'idéologie, de la moralité et du style de vie de Hô Chi Minh passent fortement à une pratique régulière, consciente et pratique; liée à la qualité et à l'efficacité de l'exécution des tâches et aux résultats du service au peuple.
Le Bureau politique demande aux comités du Parti à tous les niveaux, aux organisations du Parti, aux administrations, au Front de la patrie du Vietnam, aux organisations socio-politiques et aux cadres et membres du Parti de se concentrer sur la bonne réalisation des tâches clés.
Parmi celles-ci, renforcer la direction et l'orientation de l'étude et de la pratique de l'idéologie, de la moralité, des méthodes et du style de vie de Hô Chi Minh; déterminer qu'il s'agit d'une tâche essentielle et régulière de l'ensemble du système politique et de chaque cadre et membre du Parti.
Accroître la sensibilisation et la responsabilité dans la préservation et la promotion de la valeur de l'héritage de Hô Chi Minh - un bien spirituel inestimable du Parti et de notre nation, cristallisé dans sa vie, sa carrière révolutionnaire, son idéologie, sa moralité, ses méthodes et son style; est une source de force et d'une grande motivation pour réaliser avec succès les objectifs et les tâches stratégiques dans la nouvelle phase de développement.
L'étude et la pratique selon l'oncle Ho doivent être liées à la responsabilité de donner l'exemple, à l'éthique de la fonction publique, aux méthodes de travail scientifiques et démocratiques, proches du peuple, proches du peuple, pour le peuple; mettre en œuvre correctement le point de vue "le peuple est la racine", respecter, écouter et promouvoir le droit du peuple à la maîtrise, résoudre rapidement les griefs et les propositions légitimes; contribuer à construire un Parti véritablement "moral, civilisé", un corps de cadres et de membres du Parti "à la fois roses", "à la fois professionnels".
Promouvoir le rôle de supervision du Front de la Patrie du Vietnam, des organisations socio-politiques et du peuple dans la préservation de la moralité, du mode de vie, la mise en œuvre de la responsabilité d'exemplarité des cadres et des membres du Parti; prendre les produits, la qualité, l'efficacité du travail et la satisfaction du peuple et des entreprises comme mesure des résultats de l'étude et de la pratique selon l'oncle Hô.
La directive du Bureau politique précise également que l'étude et la pratique de l'idéologie, de la moralité, des méthodes et du style de Ho Chi Minh sont liées à la construction d'une culture de leadership, d'une culture de la fonction publique et de la responsabilité de l'exercice de la fonction publique, de la culture du comportement des cadres et des membres du parti; l'essentiel est d'appliquer de manière créative la pensée de l'homme à la mise en œuvre des tâches clés, des percées stratégiques de chaque localité, agence et unité.
Étudier et pratiquer selon l'oncle Hô, avant tout en termes de courage et de pensée novatrice: Oser penser, oser faire, oser prendre ses responsabilités, oser faire face aux difficultés et aux défis, oser agir pour l'intérêt commun; se concentrer sur la suppression rapide et définitive des goulets d'étranglement et des goulots d'étranglement, débloquer les ressources et créer une dynamique de développement.
Pratiquer l'éthique, les méthodes et le style de travail démocratiques, scientifiques, efficaces, proches de la pratique, proches du peuple, proches du peuple, pour le peuple; construire une équipe de cadres et de membres du parti diligents, économes, intègres, justes, impartiaux, dévoués de tout cœur et de toutes leurs forces au service de la Patrie, au service du peuple; remplacer rapidement les cadres qui évitent, rejettent la responsabilité, manquent de courage pour innover, n'osent pas décider, n'osent pas agir, n'osent pas assumer la responsabilité pour l'intérêt général.
Construire et mettre en œuvre des normes culturelles dans la direction et la gestion; construire une société disciplinée, sûre, civilisée, harmonieuse et développée; lutter activement et réfuter les informations et les points de vue erronés et hostiles, qui s'opposent au Parti et à l'État et divisent le grand bloc d'unité nationale.
Lier l'étude et la pratique selon l'oncle Hô aux mouvements d'émulation patriotique; susciter fortement l'aspiration au développement, l'esprit d'autonomie, de confiance en soi, d'autonomie, d'autosuffisance, de fierté nationale chez les cadres, les membres du Parti et le peuple pour mener à bien les tâches de développement socio-économique, d'assurance de la défense nationale, de la sécurité, des affaires étrangères, de construction d'un Parti et d'un système politique propres et forts.
