Selon le dernier rapport du Departement des salaires et de l'assurance sociale (ministere de l'Interieur), 2026 est l'annee de la mise en œuvre de nombreux contenus sur le regime et les politiques des fonctionnaires, des employes et des travailleurs du secteur public tels que:
Elaborer un projet de decret du gouvernement reglementant le salaire de base des cadres, fonctionnaires, employes et forces armees;
Elaborer un projet de decret modifiant et completant le decret n° 76/2019/ND-CP du gouvernement sur les politiques applicables aux cadres, fonctionnaires, employes, travailleurs et salaries des forces armees travaillant dans les regions ayant des conditions socio-economiques particulierement difficiles;
Circulaire guidant le niveau de salaire de base pour les cadres, fonctionnaires, employes et forces armees; Circulaire guidant l'ajustement du niveau des allocations mensuelles pour les cadres des communes et des quartiers ages et faibles qui ont pris leur retraite;
Realisation d'enquetes et d'inspections de la politique salariale du secteur public dans les provinces et les villes....
La mise en œuvre de la politique salariale apres la reorganisation de l'appareil et du gouvernement local a 2 niveaux est une tache importante non seulement pour le Departement des salaires et de l'assurance sociale en general, mais aussi une tache politique importante pour le pays, en particulier en ce qui concerne le systeme de reforme salariale dans le secteur public dans le nouveau contexte.
Le Departement des salaires et de l'assurance sociale a declare qu'il s'efforcerait de cooperer avec les ministeres, les secteurs et les agences concernes et de conseiller les autorites competentes pour construire un systeme salarial dans un nouveau contexte repondant aux besoins de la pratique et garantissant l'efficacite, creant une force pour le developpement du pays.
Lors de la conference de bilan des travaux de 2025 et de deploiement des taches de travail de 2026 du nouveau secteur des affaires interieures, le vice-ministre de l'Interieur Vu Chien Thang a souligne un certain nombre de taches cles que l'ensemble du secteur des affaires interieures doit se concentrer sur la mise en œuvre en 2026.
En particulier, le vice-ministre a clairement indique la tache de conseiller les autorites competentes pour modifier et completer les documents juridiques reglementaires relatifs aux salaires et aux allocations pour les cadres, fonctionnaires, employes et forces armees;
Continuer a mettre en œuvre des solutions pour etendre la couverture et developper les participants a l'assurance sociale et a l'assurance chomage; soutenir le conseil, la formation aux competences professionnelles, la presentation des travailleurs a la recherche d'un nouvel emploi; elaborer des plans de propagande et de mobilisation pour participer a l'assurance sociale volontaire et a l'assurance maladie des menages.
