Au milieu du mois d'avril, le chantier de l'usine de traitement de minerai d'apatite de type III de Lang Phung (commune de Van Ban, province de Lao Cai) maintient un rythme de construction rapide.
Des centaines d'ouvriers et un système de machines fonctionnent en continu, les éléments sont déployés de manière synchrone afin de raccourcir le calendrier et de mener à bien le projet conformément au plan.
Le projet est investi par la société par actions d'investissement Apatit Tam Dinh, avec un investissement total de plus de 800 milliards de dongs, une capacité de conception de 250 000 tonnes de concentré de minerai par an et une durée d'exploitation prévue de 16 ans.
Il s'agit de l'un des projets de transformation profonde de minéraux à grande échelle de la province de Lào Cai, visant à accroître la valeur des ressources et à réduire progressivement les exportations brutes.
Après enquête, le projet a connu une période de stagnation due à l'impact de l'épidémie de COVID-19, aux fluctuations des prix des matériaux et aux difficultés de la chaîne d'approvisionnement en équipements. Cependant, à partir de 2024, le projet a été relancé et a rapidement repris de l'élan dans la construction.
En entrant dans l'année 2025, le maître d'ouvrage et les entrepreneurs ont simultanément accéléré, mobilisant au maximum les ressources pour compenser le calendrier. À ce jour, le volume total de construction et d'installation d'équipements a atteint environ 95%, et de nombreux éléments importants ont été achevés.
Selon M. Nguyễn Mạnh Hải - chef du comité de gestion du projet de raffinage de minerai d'apatite de Làng Phúng, les principaux éléments sont pratiquement achevés.
La maison de broyage, la maison de flottaison, le système de condensation, le bassin de filtration du minerai de fond... sont terminés. Actuellement, nous nous concentrons sur l'inspection et l'ajustement technique pour préparer la phase d'essai de toute la chaîne de production", a déclaré M. Hải.
Toujours selon M. Hai, il est prévu qu'en juin 2026, le projet procédera à des essais monomoteurs, puis aux étapes de fonctionnement à vide et à charge si les conditions techniques, de sécurité et juridiques sont pleinement remplies.
L'objectif est de mettre l'usine en service commercial au troisième trimestre 2026", a déclaré M. Hải.
Au cours de la mise en œuvre, le projet a subi la pression des fluctuations des prix des matières premières, en particulier de l'essence et du pétrole, ce qui a entraîné des coûts supplémentaires d'environ 20 milliards de dongs. Cependant, l'investisseur a pris l'initiative d'équilibrer les finances et de soutenir l'entrepreneur pour maintenir le calendrier.
Parallèlement à l'avancement de la construction, le contrôle de la qualité et la sécurité du travail sont renforcés. Les éléments après achèvement sont tous inspectés et réceptionnés minutieusement afin d'assurer une chaîne de production stable et de limiter les risques.
Actuellement, il y a environ 150 travailleurs sur le chantier ainsi que de nombreux équipements de construction à grande échelle fonctionnant en continu. L'avancement de l'installation des équipements de base est conforme au plan global.
M. Tần Hưng Vũ - Directeur de la construction du chantier et de l'installation des équipements - a déclaré que les progrès actuels sont bien maîtrisés.
Les éléments tels que les maisons flottantes, les maisons de broyage, les réservoirs de condensation ont été achevés et installés. S'il n'y a pas de problèmes majeurs, nous prévoyons de procéder à des essais sans charge à la fin du mois de juin 2026", a informé M. Vu.
Pour servir le travail de rectification et d'exploitation, le projet prévoit également d'ajouter plus de 30 experts supplémentaires, portant le nombre total à plus de 60 personnes.
On sait qu'une fois opérationnelle, l'usine devrait atteindre une capacité de 250 000 tonnes de concentré d'apatite par an, contribuant au budget de l'État à hauteur de plus de 200 milliards de dongs.
Le projet crée également des emplois stables pour environ 120 à 150 travailleurs locaux, dont environ 50% sont issus de minorités ethniques.
L'entreprise a actuellement mis en œuvre une formation professionnelle sur place afin d'améliorer la qualité des ressources humaines, répondant aux exigences de production.
