Le Bureau central du Parti vient de publier l'avis n° 134-TB/VPTW concluant le secrétaire général et président de l'État Tô Lâm lors de la session du Comité directeur central pour la mise en œuvre de la résolution n° 57-NQ/TW du Bureau politique.
En conséquence, le 30 juillet 2026, au siège du Comité central du Parti, le Comité directeur central pour le développement de la science, de la technologie, de l'innovation et de la transformation numérique (ci-après dénommé Comité directeur) a organisé une réunion sous la présidence du secrétaire général et président de la République Tô Lâm.
Ont participé à la session des membres du Comité directeur central, des dirigeants, des membres du groupe de travail, un certain nombre d'experts du Conseil consultatif national et des délégués des agences concernées.
Concernant les grandes orientations dans la mise en œuvre de la résolution n° 57-NQ/TW pour la période à venir, l'avis de conclusion du secrétaire général et président de l'État Tô Lâm précise:
Passer fortement de la gestion des progrès à la gestion des résultats. Chaque tâche doit clairement définir les problèmes à résoudre, le produit final, les utilisateurs, l'organisme, la personne responsable, les conditions de mise en œuvre et les critères d'évaluation; les résultats peuvent être mesurés et vérifiés.
Les tâches qui remplissent les conditions doivent être mises en œuvre immédiatement, jusqu'au bout; les tâches qui sont encore bloquées doivent clairement identifier les causes, l'autorité et le délai de traitement. Pour les nouveaux contenus sans précédent, il est nécessaire de mener activement des recherches et des essais contrôlés.
Passer fondamentalement du travail simple au travail créatif, lié à l'amélioration de la qualité des ressources humaines nationales. Déterminer qu'il s'agit d'un objectif majeur, tout en étant une mesure importante de la mise en œuvre de la résolution n° 57-NQ/TW dans la nouvelle phase.
Passer progressivement d'un modèle de développement principalement basé sur la main-d'œuvre simple, la transformation, l'assemblage et l'exploitation des avantages existants à un modèle de développement principalement basé sur la science, la technologie, l'innovation, la transformation numérique et les ressources humaines de haute qualité, dans lequel les agriculteurs maîtrisent la technologie agricole moderne, les ouvriers maîtrisent la technologie et les équipements avancés, l'équipe d'entrepreneurs pionniers dans l'innovation, l'équipe de cadres passe de la pensée de gestion à la pensée créative du développement. Le travail créatif doit devenir la ressource la plus importante de la nation à l'avenir.
Concentrer les ressources sur la formation de produits, de marchés et d'entreprises compétitifs. Toutes les tâches de recherche doivent viser l'application, la commercialisation, la création de nouvelles valeurs pour la société et l'amélioration de la compétitivité de l'économie. Chaque département, ministère, secteur et localité doit clairement identifier la technologie à développer, les produits à créer, le public cible, le marché d'utilisation et l'entité responsable de la mise des produits sur le marché; donner la priorité aux ressources pour les tâches fondamentales, stratégiques, à forte capacité de diffusion et à des adresses d'utilisation claires.
Les entreprises doivent participer de l'étape de la détermination des problèmes, de la recherche, des tests à la commercialisation des produits; l'État se concentre sur la création d'institutions, la commande, le partage des risques et la création de marchés initiaux; les instituts de recherche et les universités doivent être étroitement liés aux besoins de développement du pays et des entreprises et être évalués par la technologie, les produits et la valeur réelle créée.
Passer fortement de l'innovation dans certains domaines à l'innovation dans toute la société. Faire de l'innovation le moteur du développement de toute la société, ce n'est pas seulement la tâche des scientifiques, des instituts de recherche et des entreprises technologiques.
Chaque citoyen peut devenir un sujet d'innovation; chaque entreprise doit considérer l'innovation comme une condition vitale pour le développement; chaque cadre doit avoir une pensée créative pour le développement; chaque département, ministère, secteur et localité doit devenir un centre d'innovation dans le domaine dont il est responsable. Construire une société apprenante, une société créative et diffuser largement la culture de l'innovation dans toute la société.
L'avis indique également que le Bureau politique, le Secrétariat et le Secrétaire général, le Président continuent de suivre et de superviser étroitement la mise en œuvre de la résolution, de donner rapidement des instructions sur les grandes et importantes questions qui se posent. S'imprégner de l'esprit de ce qui a été dit doit être fait, ce qui a été promis doit avoir des résultats; les tâches qui ont été identifiées comme des priorités et des stratégies doivent être mises en œuvre jusqu'au bout, sans laisser la résolution s'arrêter aux slogans ou aux mouvements d'émulation.
