Pour que les fonctionnaires et les employes vivent de leur salaire
Le 13 novembre lors d'une discussion sur le projet de loi sur les fonctionnaires (amendee) la deputee Tran Thi Thu Hang (delegation de Lam Dong) a declare que les droits des fonctionnaires en matiere de salaire de primes et de regimes lies aux salaires sont stipules au paragraphe 3 de l'article 22.
Cependant le depute estime que la pratique de mise en œuvre de la politique salariale et des regimes preferentiels pour les fonctionnaires presente encore de nombreuses lacunes.
Lors de la mise en œuvre du gouvernement a deux niveaux les taches des fonctionnaires et des employes sont nombreuses mais les salaires n'ont pas augmente de maniere significative.
Selon le depute les coûts d'aller travailler loin les coûts de location de logements d'etudes et d'autres frais supplementaires sont tres eleves... Certains fonctionnaires ne se deplacent pas et n'ont pas a rester dans la province pour travailler mais les coûts et les prix montent de plus en plus.
Pour que les fonctionnaires et employes vivent de leur salaire en toute tranquillite d'esprit en contribuant a long terme au secteur afin de construire une equipe de fonctionnaires professionnels honnetes et devoues au service du peuple le depute a suggere qu'il soit necessaire de reformer fortement les salaires.
Les fonctionnaires sont remuneres de maniere satisfaisante en fonction de leur niveau de travail et de leur poste afin qu'ils puissent vivre et se consacrer pleinement a leur metier aimer leur metier et toujours etre creatifs avec leur metier' a declare le depute.
La prevention des'mains interieures et exterieures' lorsque les fonctionnaires contribuent au capital et gerent des entreprises
Le depute Nguyen Tam Hung (delegation de Ho Chi Minh-Ville) estime que le projet de loi n'a pas precise la portee de l'interdiction de participer a des activites commerciales.
Par consequent le depute a propose de preciser : les fonctionnaires ne sont pas autorises a investir en capital a diriger ou a garantir des entreprises ou des organisations operant dans le meme domaine d'expertise que leur unite.
Il est necessaire d'elargir la portee des interdictions afin de prevenir la situation de'main dans la main' et d'eviter les conflits d'interets en particulier dans les domaines de la sante de l'education et de la recherche scientifique - ou la frontiere entre l'interet public et l'interet prive est tres facilement confondue' a-t-il declare.
Concernant les droits des fonctionnaires a signer des contrats pour exercer des activites professionnelles et commerciales le projet de loi autorise les fonctionnaires a signer des contrats de travail et des contrats de services avec d'autres agences et organisations si la loi ne l'interdit pas.
Cependant le depute a propose que le comite de redaction ajoute l'obligation de declarer de rendre compte et d'etre approuve par ecrit par le chef avant la signature. En meme temps il est necessaire de fixer un delai de'refroidissement' d'au moins 24 mois apres avoir quitte son poste de direction pour pouvoir participer a la gestion d'organisations privees dans le meme domaine.
Cette reglementation vise a assurer la transparence et a prevenir la transition des interets du secteur public vers le secteur prive.
Discutant de ce contenu le depute Tran Van Lam (delegation de Bac Ninh) a de nouveau estime que les fonctionnaires qui travaillent tres bien dans un domaine devraient se developper et s'etendre a l'exterieur dans ce domaine.
Si l'on exige que les fonctionnaires exercent des activites commerciales dans des domaines qui ne sont pas leurs points forts ni leurs avantages cela est considere comme autorise voire presque non autorise' a-t-il declare et a souligne que le probleme essentiel est d'etablir un mecanisme de gestion dans les etablissements publics afin qu'ils ne puissent pas en profiter et ne puissent pas le faire s'ils ont des intentions comme celle-ci.
