Nghệ An développe plus de 8 500 membres syndicaux au cours des 6 premiers mois de l'année

QUANG ĐẠI |

Nghệ An - La Fédération provinciale du travail promeut le développement des membres syndicaux, crée des syndicats de base, atteignant 57% de l'objectif pour 2026.

Le 2 juillet, la Fédération du travail de la province de Nghệ An a annoncé qu'au cours des 6 premiers mois de 2026, le travail de développement des membres du syndicat, de création de syndicats de base et de construction d'organisations syndicales a continué d'obtenir de nombreux résultats positifs.

Mettant en œuvre le plan de développement des membres syndicaux et de création de syndicats de base en 2026, la Fédération provinciale du travail a assigné des objectifs et mis en œuvre simultanément de nombreuses solutions aux niveaux syndicaux de toute la province.

Au cours des 6 premiers mois de l'année, les syndicats de tous niveaux ont créé 39 nouveaux syndicats de base avec 3 041 membres syndicaux; développé 5 545 nouveaux membres syndicaux dans les syndicats de base. Le nombre réel de membres syndicaux développés a atteint 8 545/15 000 membres syndicaux, soit 57% de l'objectif fixé par la Confédération générale du travail du Vietnam en 2026.

Parallèlement au travail de développement des membres syndicaux, les syndicats à tous les niveaux coopèrent activement avec les comités du parti, les autorités et les employeurs pour découvrir et sélectionner les membres syndicaux typiques dans le travail, la production et le travail afin de les former, de les sensibiliser, de les éduquer, de les sensibiliser politiquement, de créer une source de présentation au Parti pour examen et admission.

À ce jour, les syndicats de tous niveaux ont présenté 363 membres syndicaux exceptionnels au Parti pour examen et admission, atteignant 52,1% du plan. Parmi eux, 172 membres syndicaux ont été admis au Parti.

Le développement des membres syndicaux, la création de syndicats de base et la présentation de membres syndicaux exceptionnels au Parti continuent de contribuer à consolider l'organisation syndicale, à améliorer la qualité des activités et à répondre aux exigences des tâches dans la nouvelle situation.

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