L'Académie des finances s'est associée à l'ACCA pour organiser le programme "Étudiants de l'Académie des finances - Définir une feuille de route de carrière dans un monde d'emploi dynamique".
L'un des sujets qui a suscité beaucoup d'intérêt de la part des étudiants est celui des sujets liés à l'IA dans les domaines de la finance, de la comptabilité et de la fiscalité.
S'exprimant lors du programme, le professeur associé et docteur Nguyễn Mạnh Thiều - directeur adjoint de l'Académie des finances - a affirmé que le développement de l'IA, du big data et de la transformation numérique redéfine le rôle du personnel dans le domaine de la finance et de la comptabilité.
Cela pose l'exigence d'innover les programmes de formation, tout en exigeant que les étudiants soient dotés de compétences professionnelles, de pensée numérique et de capacités d'apprentissage tout au long de la vie pour répondre aux besoins du marché du travail.
Lors de la session de discussion "L'évolution du secteur financier - comptabilité - audit à l'ère 4.0", M. Hoàng Hoài Nam - directeur de l'audit et de la formation, société à responsabilité limitée d'audit et de conseil Crown - a également déclaré que l'IA et la technologie numérique sont de plus en plus largement appliquées dans le traitement des données, l'analyse d'informations et le soutien à l'automatisation de nombreux emplois dans le secteur financier et comptable.
Selon M. Nam, le développement de la technologie, de l'automatisation des robots à l'automatisation intelligente avec l'application de l'IA, changera complètement les méthodes de travail traditionnelles, et exigera en même temps que les travailleurs améliorent leur capacité à utiliser la technologie et leur pensée analytique des données afin de ne pas être à la traîne.
Pour le secteur fiscal, dans le numéro spécial "How AI and Technology are Transforming the Tax Industry", M. Võ Hưng - Directeur des finances et de la comptabilité de BR24 Vietnam - a déclaré que le secteur fiscal évolue fortement du modèle de traitement manuel à la gestion des données et à l'application de la technologie.
Les outils d'IA peuvent aider à automatiser de nombreuses tâches telles que le traitement des données, la comparaison des pièces justificatives et la détection des erreurs en moins de temps. Cependant, selon M. Hung, l'homme joue toujours un rôle important dans l'évaluation et la prise de décision finale basée sur le contexte réel de l'entreprise.
Non seulement en parlant de technologie, mais les experts soulignent également le rôle des compétences générales à l'ère de l'IA. M. Dao Duc Anh Dung - directeur de l'audit et des services d'assurance chez Deloitte - a déclaré que les employeurs apprécient aujourd'hui la capacité de résolution de problèmes, l'adaptation au changement, la pensée critique et les compétences professionnelles dans un environnement multiculturel.
Selon M. Dung, l'IA peut aider à traiter les données plus rapidement que les humains, mais des facteurs tels que la pensée stratégique, la capacité de coopération et l'éthique professionnelle restent des avantages importants pour les travailleurs.
Face à la vague de transformation numérique, les experts conseillent également aux étudiants de s'équiper rapidement de compétences technologiques de base telles que Excel avancé, Power BI ou SQL afin d'accroître la compétitivité et d'être prêts à s'adapter à de nouveaux postes.
Grâce à des activités de dialogue direct avec des experts, le comité d'organisation espère que le programme aidera les étudiants à mieux comprendre les exigences du marché du travail, afin de préparer activement les compétences nécessaires dès leur plus jeune âge.
