Dans l'après-midi du 9 juillet, dans la province de Quảng Trị, le Syndicat vietnamien des sciences et technologies (KHCN) a organisé une conférence pour faire le bilan du travail syndical au cours des 6 premiers mois de l'année et déployer les tâches clés pour les 6 derniers mois de 2026.
L'unité gère actuellement 200 syndicats de base avec 82 548 membres. Au cours des 6 premiers mois de l'année, les syndicats de tous niveaux se sont concentrés sur la bonne exécution de la fonction de représentation, de prise en charge et de protection des droits et intérêts légitimes des travailleurs. À ce jour, 146/200 agences, unités et entreprises ont organisé des conférences de cadres, de fonctionnaires et d'employés et des conférences de travailleurs (atteignant un taux de 73%). Le secteur public a atteint un taux de 100% (48/48 agences) d'organisation de conférences de fonctionnaires et d'employés. Le secteur des entreprises a signé 152 conventions collectives de travail.
Les activités de prise en charge des membres du syndicat sont mises en œuvre de manière pratique. À l'occasion du Têt Bính Ngọ 2026, le Syndicat des sciences et technologies du Vietnam a soutenu et pris soin des membres du syndicat avec un budget total de plus de 2,1 milliards de dongs; a rendu visite et offert des cadeaux à 1 458 membres du syndicat en difficulté. Pendant le Mois des travailleurs 2026, les syndicats de tous niveaux ont rendu visite et soutenu plus de 6 000 membres du syndicat avec un budget total de plus de 6 milliards de dongs, ont soutenu la construction et la réparation de 9 maisons "Toit syndical" avec un budget de près de 1 milliard de dongs.
En particulier, dans le mouvement d'émulation du bon travail, du travail créatif, l'ensemble du secteur compte 4 812 sujets, initiatives et améliorations techniques reconnus et mis en application, apportant une valeur de profit de 272 milliards de dongs. Toujours au cours des 6 mois, l'unité a développé 233 nouveaux membres syndicaux et présenté 375 membres syndicaux exceptionnels au Parti pour examen et admission.
Prenant la parole pour donner des instructions lors de la conférence, Mme Thái Thu Xương - vice-présidente de la Confédération générale du travail du Vietnam a affirmé que le Syndicat vietnamien des sciences et technologies avait activement innové ses méthodes de fonctionnement, en plaçant les membres du syndicat et les travailleurs au centre; en déployant efficacement des activités de prise en charge et de protection des droits, en lançant largement le mouvement d'émulation "Bon travail, travail créatif".
Le vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam a également reconnu que les syndicats sectoriels sont à l'avant-garde de la construction de syndicats numériques, de l'application des technologies numériques, de l'intelligence artificielle et de la vulgarisation des compétences numériques pour les cadres et les membres du syndicat.
En ce qui concerne les tâches des 6 derniers mois de l'année, le Syndicat des sciences et technologies du Vietnam continue de concrétiser la résolution du congrès par des résultats concrets, en promouvant le rôle de pionnier en matière d'innovation et de transformation numérique; en promouvant la construction de syndicats numériques, de membres du syndicat numériques, en normalisant les données au service de la gestion. Dans le même temps, en se concentrant sur l'amélioration de la qualité du personnel syndical, en prenant mieux soin de la vie matérielle et spirituelle des membres du syndicat, en renforçant le dialogue et la négociation pour améliorer les salaires, les avantages sociaux et les primes d'initiative en fonction des capacités de l'entreprise.
Le vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam a également souligné la mise en œuvre efficace du mouvement d'émulation "Bon travail, haute productivité, bons revenus", lié à la transformation numérique, à l'innovation et à l'amélioration des revenus et des conditions de travail des travailleurs; et en même temps, innover le travail d'émulation et de récompense dans une direction pratique et opportune, en se concentrant fortement sur la base et les travailleurs directs.
Lors de la conférence, les délégués se sont concentrés sur la discussion et la présentation d'un certain nombre de documents pratiques sur les solutions visant à améliorer la qualité des activités syndicales de base, à promouvoir le mouvement d'émulation pour l'application de la technologie numérique et à améliorer l'efficacité du travail de développement des membres du syndicat.
Parallèlement, la conférence a également annoncé et remis la décision du Comité permanent de la Confédération générale du travail du Vietnam concernant la mutation et la nomination du camarade Nguyễn Anh Thơ - membre du Comité exécutif de la Confédération générale du travail du Vietnam, directeur de l'Institut des sciences de la sécurité et de l'hygiène du travail - pour participer au Comité exécutif, au Comité permanent et occuper le poste de vice-président du Syndicat vietnamien des sciences et technologies.
À cette occasion, la conférence a annoncé la décision de décerner le drapeau d'émulation de la Confédération générale du travail du Vietnam aux unités exceptionnelles; a décerné des certificats de mérite du Syndicat vietnamien des sciences et technologies aux collectifs et aux individus ayant obtenu d'excellents résultats dans le travail de conseil, de service et d'organisation de la mise en œuvre des activités au XIVe Congrès du Syndicat vietnamien.
