La passion créative commence dans la pratique de la production
Né à Thanh Hoa, diplômé de l'Université de Nha Trang, M. Minh a choisi Da Nang pour s'installer à partir de 2006. Un an plus tard, il a rejoint Daiwa Vietnam Co., Ltd. avec le travail d'exploitation et de réparation de machines dans l'atelier de production de cannes à pêche.
« Au début, j'ai passé la plupart de mon temps à comprendre chaque chaîne de production, chaque équipement et aussi les difficultés rencontrées par les ouvriers pendant le processus de production dans l'espoir d'améliorer une étape afin que le travail soit meilleur et que les ouvriers soient moins fatigués », se souvient M. Minh.
En 2015, lorsqu'il a constaté que de nombreux composants avaient un temps de transformation trop long, ce qui affectait l'avancement des grosses commandes, lui et son équipe technique ont commencé à rechercher et à fabriquer des broyeurs automatiques de composants. En particulier, lors d'une visite de l'usine de Daiwa en Chine, il a profité de l'occasion pour enregistrer les spécifications techniques, prendre des photos et observer le fonctionnement de l'équipement. De retour au Vietnam, ces données ont été analysées, sélectionnées puis transformées en un projet d'amélioration adapté aux conditions de production de l'entreprise.
Après près de 10 mois de recherche, d'essais et de nombreux ajustements, la première machine est née. Fin 2016, la version achevée a été mise en production, répondant aux exigences de haute précision, fonctionnant de manière stable, mais le coût de fabrication n'est que d'environ 8 000 USD, bien inférieur à environ 20 000 USD si elle était importée du Japon. Cette initiative a permis à M. Lê Bá Minh de figurer dans le groupe des 10 personnes récompensées par le Premier ministre pour leur créativité dans le travail de production en 2017.
Les entreprises et les syndicats nourrissent ensemble les initiatives
Après le succès de la première machine, M. Minh a continué à rechercher et à fabriquer davantage d'équipements pour la production, contribuant à améliorer la productivité, à réduire les coûts et à réduire la main-d'œuvre manuelle. Ses initiatives profitent non seulement à l'entreprise, mais contribuent également à créer un environnement de travail plus sûr et plus efficace pour les travailleurs.
Il est à noter que ces initiatives ne sont pas le résultat d'efforts individuels isolés. Selon M. Minh, une motivation importante vient de la confiance des dirigeants d'entreprise, de la coordination des collègues et d'un environnement qui encourage toujours l'innovation.
Lorsque j'ai des idées et que je suis mis à l'épreuve, j'aurai plus de motivation pour aller jusqu'au bout", a-t-il partagé.
Non seulement un bon technicien, M. Lê Bá Minh participe également activement au travail syndical et est l'un des exemples typiques tant en termes de professionnalisme que d'activités de mouvement du syndicat de base de la société Daiwa Vietnam Co., Ltd. Il est toujours dévoué à ses collègues et prêt à partager son expérience pour améliorer ensemble l'efficacité de la production ainsi qu'à participer à l'organisation de mouvements d'émulation, d'activités culturelles et sportives; à la diffusion des politiques et des lois; à la prise en charge de la vie des membres du syndicat, des travailleurs et au soutien des personnes en difficulté.
