Plus d'opportunités de réunion pour les travailleurs loin de chez eux
La province de Quảng Ngãi compte actuellement 95 331 ouvriers, employés et travailleurs. Parmi eux, des dizaines de milliers d'ouvriers travaillent dans de grandes zones industrielles telles que la zone industrielle VSIP, la zone industrielle de Tịnh Phong, la zone économique de Dung Quất... Le 20 avril, dans le rapport sur le développement culturel soumis à l'Assemblée nationale, le gouvernement a proposé de choisir le 24 novembre comme Journée de la culture vietnamienne, où les travailleurs peuvent prendre congé et percevoir leur salaire complet. Cette proposition est considérée comme une bonne nouvelle pour les travailleurs de tout le pays, en particulier ceux qui travaillent loin de chez eux. Comme le cas de M. Hồ Văn Bắc et Mme Hồ Thị Huyền, de l'ethnie Cor dans la commune de Tây Trà Bồng, actuellement ouvriers à la société TNHH Oucanyon Furniture (Vietnam), zone industrielle VSIP Quảng Ngãi. En raison de difficultés financières, le couple a quitté leur village natal pour louer une chambre dans la zone industrielle, laissant leurs deux jeunes enfants à leurs grands-parents pour qu'ils s'en
Mme Nguyễn Thị Yên, ouvrière de la ZI VSIP Quảng Ngãi, est associée depuis près de 6 ans, parcourant environ 70 km par jour en moto aller-retour, ce qui prend beaucoup de temps et d'énergie. Son salaire n'est pas élevé, et elle a une famille, elle ne loue pas de logement mais rentre chez elle le jour même. À 41 ans, elle doit se lever à 5 heures du matin pour s'occuper des tâches ménagères, travailler jusqu'au soir avant de rentrer, donc sa santé s'est détériorée.
S'il y avait un jour de congé payé supplémentaire, les ouvriers le soutiendraient beaucoup", a-t-elle partagé.
Les entreprises sont d'accord, espérant stimuler la demande touristique et restaurer la productivité du travail
Non seulement les travailleurs, mais de nombreuses entreprises ont également exprimé leur accord avec la proposition d'autoriser les travailleurs à prendre congé le 24 novembre et à continuer à percevoir leur salaire complet.
M. Nguyen Van Tuyen - directeur de Mega Eco Co., Ltd. - a déclaré que l'entreprise de production de mo cau exportée vers l'Europe et les États-Unis est affectée par les tensions au Moyen-Orient, ce qui rend les exportations difficiles. Malgré cela, l'entreprise prend toujours l'initiative de négocier avec ses partenaires pour maintenir les commandes, en assurant les revenus des travailleurs. M. Tuyen a déclaré qu'il soutenait le fait que les travailleurs prennent un congé le 24 novembre de chaque année avec un salaire complet. Selon lui, pour de nombreux travailleurs qui doivent voyager loin, un jour de congé supplémentaire les aidera à se reposer, à régénérer leur force de travail sans affecter considérablement la productivité globale.
M. Phan Long - président de l'Association du tourisme de la province de Quảng Ngãi, également président du conseil d'administration et directeur général de la société par actions de tourisme international Daiviettour - estime que le fait de donner congé aux travailleurs le 24 novembre est raisonnable, ce qui permet à la fois de se reposer, de régénérer la force de travail et de contribuer à stimuler la demande touristique.
Cependant, l'augmentation des jours de congé payés doit être examinée en fonction des conditions économiques et culturelles de chaque pays, tout en assurant les activités de production et les droits légitimes des travailleurs.
Plus de jours de congé, plus de productivité à long terme
L'ancien directeur adjoint du Département de l'emploi, Lê Quang Trung, a estimé qu'avec des jours de congé supplémentaires, les travailleurs ont plus de temps pour se reposer, régénérer leur force de travail, et en même temps renforcer les liens entre les membres de la famille et la société, mais a noté que lorsqu'il y a des jours de congé supplémentaires, les entreprises devront élaborer un plan de congé approprié pour les travailleurs afin de ne pas affecter les activités de production et commerciales.
En ce qui concerne la productivité du travail, à mon avis, avoir un jour de congé supplémentaire signifie que les travailleurs ont plus de conditions pour régénérer leur force de travail, et en même temps, ils feront à nouveau que la productivité du travail ne diminue pas mais augmente ensuite. Les employeurs devraient calculer le coût d'un jour de congé pour recevoir un salaire complet à court terme; les travailleurs eux-mêmes sont régénérés et travailleront plus efficacement, la productivité du travail sera plus élevée que l'avantage à long terme. Je pense que c'est une politique très humaine, qui montre l'attention du Parti et de l'État aux travailleurs en particulier, au domaine culturel en général. Il est à noter que c'est aussi la première fois qu'il y a un jour de congé dédié uniquement à la question culturelle. Cela créera un lien entre les travailleurs et leur famille ainsi que la société lorsqu'ils auront les conditions pour participer aux activités culturelles", a souligné M. Trung.
Quỳnh Chi
