Lors de la conférence de presse de l'après-midi du 18 juin organisée par le ministère de l'Intérieur, la directrice adjointe du Département de l'emploi (ministère de l'Intérieur) Chu Thi Hanh a déclaré que, conformément à la réglementation en vigueur, le Premier ministre décide spécifiquement du calendrier des vacances du Nouvel An lunaire et de la fête nationale chaque année. Les autres occasions telles que le Nouvel An solaire, l'anniversaire de la mort des rois Hùng, les 30 avril et le 1er mai sont mises en œuvre conformément aux réglementations fixes du Code du travail.
Dans le projet de loi modifiant et complétant un certain nombre d'articles du Code du travail, de la loi sur le stockage, de la loi sur l'égalité des sexes et de la loi sur les activités de la Croix-Rouge, le ministère de l'Intérieur estime que confier au Premier ministre la décision de l'ensemble du calendrier des vacances aidera à organiser de manière proactive les vacances et à informer rapidement les citoyens et les entreprises.
Selon Mme Hanh, en réalité, il y a des années où les jours fériés tombent le week-end ou sont intercalés entre les jours ouvrables, ce qui entraîne un besoin d'échange pour créer des vacances continues. Cependant, l'ajustement doit actuellement recueillir l'avis de nombreux ministères et secteurs avant d'être résumé et soumis aux autorités compétentes pour examen.
Si elle est mise en œuvre juste avant les vacances, il sera difficile pour les agences, les entreprises et les citoyens d'organiser de manière proactive les plans. Lorsqu'il est chargé de décider de l'ensemble du calendrier des vacances, le Premier ministre peut envisager un plan de congé dès le début de l'année, tandis que le ministère de l'Intérieur prendra l'initiative de conseiller et d'annoncer rapidement" - a déclaré Mme Hanh.
Conformément aux dispositions du Code du travail de 2019, les travailleurs sont autorisés à prendre un congé de travail et à percevoir leur salaire complet pendant les jours fériés et le Têt chaque année.
L'article 112 précise que les jours fériés comprennent: le Nouvel An (1 jour), le Nouvel An lunaire (5 jours), le Jour de la Victoire du 30 avril (1 jour), la Journée internationale du travail du 1er mai (1 jour), la fête nationale du 2 septembre (2 jours) et l'anniversaire de la mort des rois Hùng (1 jour, le 10 mars du calendrier lunaire). Les travailleurs étrangers travaillant au Vietnam, en plus des jours ci-dessus, ont également droit à 1 jour de congé supplémentaire pour le Têt traditionnel et 1 jour de fête nationale de leur pays.
Après l'institutionnalisation de la politique du Bureau politique, en 2026, les citoyens de tout le pays auront 1 jour de congé supplémentaire, portant le nombre de jours de congé à 12.
