M. Do Huynh Phy Luan (Dong Thap) est titulaire d'une maîtrise en Methodes d'education politique, admis pour enseigner l'education civique au lycee de septembre 2007 a mai 2012.
Ensuite, M. Luan a demande a etre mute pour travailler comme professeur de politique dans un college de juin 2012 a mai 2023, salaire de niveau 5, coefficient 3,66, anciennete professionnelle de 14%. En juin 2023, M. Luan a demissionne et a continue a participer a l'assurance sociale volontaire. En janvier 2025, il a ete admis en tant qu'enseignant en education civique au lycee.
M. Luan demande, est-il classe au niveau 2, coefficient 2,67, percevant 100% du salaire (pas de stage) et ne percevant pas d'anciennete professionnelle, ou sera-t-il conserve avec le cumul de son temps de travail pour le classement salarial conformement a la circulaire n° 05/2024/TT-BNV et conservera-t-il toujours le coefficient d'anciennete professionnelle? S'il est conserve avec le cumul de son temps de travail, quel est son coefficient de salaire et d'anciennete?
Sur cette question, le ministere de l'Education et de la Formation repond comme suit:
Le classement salarial pour les cas ou, avant le recrutement et la reception, ils ont eu une periode de travail conformement aux dispositions de la loi, ont cotise a l'assurance sociale obligatoire, est mis en œuvre conformement aux dispositions de l'article 4 de la circulaire n° 05/2024/TT-BNV du 27 juin 2024 du ministre de l'Interieur reglementant les normes et conditions d'examen pour la promotion au grade II et au grade I pour les fonctionnaires administratifs, les fonctionnaires de bureau, les fonctionnaires du depot; le classement salarial pour les personnes recrutees et acceptees en tant qu'employes.
Le classement salarial pour le cas de M. Do Huynh Phy Luan est mis en œuvre conformement au point a du paragraphe 3 de l'article 4 de la circulaire n° 05/2024/TT-BNV comme suit:
Sur la base de la duree totale de la perception du salaire avec cotisation obligatoire a l'assurance sociale (s'il y a une periode non continue mais qui n'a pas beneficie du regime d'assurance sociale unique, elle est cumulee) apres deduction de la periode de stage calculee conformement a la reglementation du titre professionnel nomme lors du recrutement et de la reception, la duree restante servant de base au classement salarial dans le titre professionnel nomme lors du recrutement et de la reception est la suivante: Calculee a partir du niveau 1 du titre professionnel de fonctionnaire nomme lors du recrutement et de la reception, apres chaque periode de 03 ans (jusqu'a 36 mois) pour les cas de nomination au titre de fonctionnaire classe A0, type A1 ou apres chaque periode de 02 ans (jusqu'a 24 mois) pour les cas de nomination au titre de fonctionnaire classe B classe a 1 niveau salarial.
Apres la conversion du temps pour etre classe dans le niveau salarial dans le titre professionnel nomme lors du recrutement et de la reception mentionne ci-dessus, s'il y a un nombre de mois qui n'est pas suffisant de 36 mois (pour les fonctionnaires classes comme salaire de type A0, type A1) ou pas suffisant de 24 mois (pour les fonctionnaires classes comme salaire de type B), ces mois sont comptabilises dans le temps pour l'examen de l'augmentation de salaire la prochaine fois ou pour l'examen de la perception d'une allocation d'anciennete depassant le cadre (le cas echeant) dans le titre nomme lors du recrutement et de la reception".
En outre, conformement aux dispositions du point a du paragraphe 1 de l'article 3 du decret n° 77/2021/ND-CP, la periode de calcul pour beneficier de l'allocation d'anciennete des enseignants comprend "La periode d'enseignement et d'education avec cotisation obligatoire a l'assurance sociale dans les etablissements d'enseignement publics".
Ainsi, toute la duree de l'enseignement avec cotisation obligatoire a l'assurance sociale de M. Luan est incluse dans la periode de perception de l'allocation d'anciennete des enseignants.
Le ministere de l'Education et de la Formation a egalement demande a M. Luan de fournir des documents prouvant que son processus de travail avait deja cotise a l'assurance sociale afin d'etre guide par l'autorite competente sur la repartition salariale et le perception des allocations d'anciennete des enseignants.
