Choisir une spécialisation face aux fluctuations du marché du travail

Trang Trang |

Dans le contexte où l'intelligence artificielle (IA) et la transformation numérique modifient fortement le marché du travail, le choix d'une filière d'études par les candidats doit tenir compte simultanément de leurs capacités, de leurs intérêts, de leurs besoins en emploi et de leurs conditions familiales afin d'éviter un choix non durable.

Le choix d'une filière doit réunir 4 facteurs

L'examen de fin d'études secondaires 2026 est terminé, mais pour de nombreux candidats, le prochain problème important est de choisir une filière d'études et de s'inscrire aux vœux d'admission. Face à des centaines de filières de formation ainsi qu'à des informations sur les "filières en vogue", les "salaires élevés" qui inondent les réseaux sociaux, de nombreux élèves ne peuvent s'empêcher d'être perplexes et inquiets de peur de faire le mauvais choix.

Nguyễn Thu Hằng - candidate qui vient de terminer l'examen de fin d'études secondaires de 2026 à Hanoï, a déclaré qu'elle passait beaucoup de temps à se renseigner sur les informations d'admission et les tendances en matière d'emploi avant de décider de s'inscrire. "Ce qui m'inquiète le plus, c'est de savoir si cette filière est adaptée à mes capacités et si j'aurai des opportunités d'emploi à l'avenir" - a partagé Hằng.

Selon le Dr Lê Danh Quang - Vice-recteur du Collège de haute technologie de Hanoï, l'inscription aux vœux peut être considérée comme un "examen de sélection de l'avenir" pour chaque élève. Par conséquent, la première chose que les candidats doivent faire est de bien comprendre la méthode d'admission, les délais d'inscription, le moment de l'ajustement des vœux ainsi que les conditions spécifiques de chaque filière et de chaque école.

À partir de la pratique du conseil en admission depuis de nombreuses années, le Dr Lê Danh Quang estime qu'une bonne décision doit être basée sur quatre facteurs. Tout d'abord, les capacités personnelles, car les élèves doivent comprendre clairement leurs points forts et leurs capacités d'apprentissage. Ensuite, il y a l'amour et la motivation, car ce n'est que lorsqu'il y a de la passion que l'apprenant a suffisamment de persévérance pour poursuivre une carrière à long terme.

Le troisième facteur est la demande du marché du travail afin d'accroître les opportunités d'emploi après l'obtention du diplôme. Enfin, les conditions familiales réelles, notamment les frais de scolarité, la durée de la formation, les possibilités de bourses et les politiques de soutien.

L'IA a un impact important

Parallèlement au choix d'une filière d'études appropriée, de nombreux candidats se demandent également quels seront les domaines prometteurs dans le contexte du développement rapide de l'intelligence AI et de la transformation numérique. De nombreux étudiants craignent que de nombreuses professions disparaissent, tandis que de nouvelles filières apparaissent continuellement.

Selon le Dr Lê Danh Quang, l'IA crée des changements profonds sur le marché du travail, mais cela ne signifie pas que les humains seront remplacés. "L'IA et la transformation numérique modifient considérablement la structure du marché du travail. Cependant, l'IA ne remplacera pas complètement les humains, mais changera principalement la façon dont les gens travaillent et les exigences en matière de compétences professionnelles. Les travailleurs doivent savoir s'adapter, maîtriser la technologie et apprendre constamment pour répondre aux nouvelles exigences" - a souligné le Dr Quang.

À partir de la tendance de développement de l'économie, le Dr Quang prévoit que dans les années à venir, la demande de main-d'œuvre continuera de se concentrer sur trois grands groupes industriels.

Le premier groupe est celui des technologies numériques, comprenant l'intelligence artificielle, la science des données, la cybersécurité, le développement de logiciels, l'automatisation et les applications technologiques dans la production et les affaires.

Le deuxième groupe est l'ingénierie - la technologie et la fabrication intelligente, avec des domaines tels que l'électronique, la mécatronique, la robotique, la technologie automobile, l'industrie des semi-conducteurs, la logistique et l'exploitation de systèmes de production modernes.

En outre, le groupe des secteurs des services de haute qualité devrait également continuer à maintenir une forte demande de recrutement, notamment les soins de santé, l'éducation, le tourisme, le commerce électronique et la gestion des services. "Quel que soit le secteur choisi, le plus important est que les apprenants soient dotés de compétences professionnelles solides, de capacités d'adaptation et d'un esprit d'apprentissage tout au long de la vie. C'est là l'avantage concurrentiel durable à l'ère numérique", a recommandé le Dr Quang.

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