Une localité ajoute plus de 1 350 places d'admission en 10e année du lycée
Le Comité populaire de la ville de Cần Thơ a pris une décision approuvant l'ajustement des objectifs de recrutement en 10e année du secondaire (THPT) public pour l'année scolaire 2026-2027 dans la ville.
En conséquence, approuver l'ajustement des objectifs d'admission et des objectifs de sélection; et confier en même temps au directeur du Département de l'éducation et de la formation (GD&ĐT) de la ville ainsi qu'aux établissements d'enseignement général la mise en œuvre de ce travail.
Après ajustement et ajout, pour les examens d'entrée, le nombre total de places est porté à 25 121 élèves. Voir aussi...
Da Nang stabilise l'organisation des écoles et du personnel avant le 25 août.
S'adressant au journaliste du journal Lao Dong, M. Nguyen Thanh Tu - vice-président du Comité populaire de la commune de Tra Tan (Da Nang) - a déclaré que la localité avait achevé l'élaboration du plan n° 09/PA-UBND à soumettre à la ville pour examen. Selon ce plan, la commune propose de fusionner l'école maternelle Anh Duong et l'école maternelle Vanh Khuyen en l'école maternelle Tra Tan. Dans le même temps, la localité organise 2 écoles primaires et 2 collèges pour former 2 écoles inter-niveaux TH&THCS, réduisant ainsi de 50% le nombre de points focaux scolaires (de 6 établissements à 3 établissements).
En ce qui concerne le plan de traitement de l'équipe excédentaire, la commune de Trà Tân prévoit d'affecter 1 directeur d'école maternelle à ce poste de directeur et à occuper le poste de directeur adjoint. 2 employés excédentaires (comptables, employés de bureau) seront affectés au Comité populaire communal pour être responsables des tâches professionnelles appropriées.
De même, le Comité populaire du quartier de Lien Chieu a également publié le plan n° 06/PA-UBND proposant de fusionner les petites écoles maternelles et primaires afin de réduire de 10 à 7 écoles (atteignant un taux de réduction de 30% des points focaux). Le point commun du plan des localités est de ne fusionner qu'en termes de personnalités morales et d'appareil administratif, en conservant tous les points scolaires existants pour assurer une distance scolaire pratique pour les élèves. Voir aussi...
Lạng Sơn exige de ne pas "tromper" des proches à des postes de direction scolaire
Le Comité populaire provincial de Lạng Sơn vient de demander aux localités d'élaborer d'urgence un projet de réorganisation des établissements d'enseignement relevant de leur gestion, à achever et à publier au plus tard le 12 août.
En conséquence, le projet doit garantir la transparence et l'efficacité; avoir un plan pour organiser le personnel, traiter les biens, les installations, les équipements, les dossiers et les documents des écoles après la fusion.
Au cours de la mise en œuvre, les autorités locales doivent bien faire le travail idéologique; organiser des réunions, recueillir des avis et évaluer chaque cas de personnel spécifique, en évitant l'imposition unilatérale.
La province exige absolument qu'il n'y ait pas de corruption ni de négativité dans le choix et l'infiltration de proches, de familles et de relations à des postes de direction et de gestion, ce qui complique les affaires internes et affecte le prestige du comité du parti et du gouvernement. Voir aussi...
Le ministère de l'Éducation et de la Formation parle de la période de congé sans solde lors de l'examen de la promotion des enseignants
Mme Nguyễn Thị Đoan Trang est enseignante de lycée de catégorie III depuis le 1er décembre 2015, jusqu'à présent, si l'on ne tient pas compte de la période de stage de 9 ans de travail. Pendant cette période, elle a pris 9 mois de congé sans solde pour des raisons personnelles.
Mme Trang est titulaire d'un diplôme universitaire. Actuellement, son école organise un examen de promotion pour les enseignants du secondaire de catégorie II. Mme Trang demande si son cas a suffisamment de temps pour conserver un titre professionnel pendant 9 ans?
Sur cette question, le ministère de l'Éducation et de la Formation a déclaré:
Conformément aux dispositions du point b du paragraphe 2 de l'article 3 du décret n° 77/2021/ND-CP du 1er août 2021 du gouvernement réglementant le régime d'indemnité d'ancienneté des enseignants, la période de congé privé sans salaire continu d'un mois ou plus n'est pas prise en compte pour bénéficier de l'indemnité d'ancienneté des enseignants. Voir aussi...
