Le directeur du département de l'éducation et de la formation de Đồng Tháp, Lê Quang Trí, vient de signer et de promulguer le plan d'admission au lycée (10e année) pour l'année scolaire 2026-2027 dans la province. Le travail d'admission de cette année comporte de nombreux points nouveaux, visant à assurer l'équité, la transparence et à réduire la pression des examens pour les élèves.
Outre le maintien des principes de recrutement sûrs, objectifs, conformes au règlement et sans limites administratives, le secteur de l'éducation provincial accorde une attention particulière à l'application de la technologie dans l'ensemble du processus. La province utilisera un logiciel de recrutement unifié; les élèves s'inscrivent principalement en ligne. Si les conditions ne sont pas remplies, ils peuvent s'inscrire directement ou par la poste.
Pour l'admission en 10e année spécialisée, les candidats doivent être diplômés du collège, avoir un niveau scolaire moyen et une bonne conduite. L'examen se déroulera les 27 et 28 mai 2026 avec 4 matières d'examen, dont les mathématiques, la littérature, l'anglais (non spécialisé) et une matière spécialisée. Le score d'admission est le score total des matières d'examen, dans lequel la matière spécialisée joue un rôle important. S'ils ne sont pas admis dans une école spécialisée, les candidats sont toujours admis en 10e année du lycée selon les souhaits enregistrés.

Dans le système d'enseignement secondaire public, les élèves peuvent s'inscrire à un maximum de 3 vœux. L'examen est organisé le 27 mai 2026 avec 3 matières obligatoires: mathématiques, littérature et anglais. Le score d'admission est le score total des 3 matières plus les points préférentiels et d'encouragement (le cas échéant), examiné de haut en bas pour recruter suffisamment de places pour chaque école. Les résultats de l'admission devraient être annoncés avant le 31 juillet 2026. Il est à noter que la province ne perçoit pas de frais d'admission, ce qui contribue à réduire le fardeau des coûts pour les parents.
La promotion de la transformation numérique dans le recrutement devrait non seulement améliorer l'efficacité de la gestion, mais aussi contribuer à simplifier les processus, à accroître la transparence et à créer des conditions maximales pour les apprenants pendant la saison de recrutement de l'année scolaire 2026-2027.