Cà Mau: Plus de 20 cadres de direction d'un lycée demandent à prendre leur retraite et à quitter leur poste

NHẬT HỒ |

Plus de 20 cadres de direction de lycées à Cà Mau ont demandé à prendre leur retraite anticipée ou à démissionner volontairement de leurs fonctions, contribuant ainsi à faciliter l'organisation des écoles et des classes.

Le 20 août, les dirigeants du département de l'éducation et de la formation de la province de Cà Mau ont déclaré que le département avait achevé la réorganisation des unités et des écoles subordonnées conformément au plan approuvé.

Selon M. Nguyen Van Nguyen - directeur du département de l'éducation et de la formation de la province de Ca Mau, le processus d'organisation s'est déroulé sans heurts, se terminant dans les délais fixés, en partie grâce au consensus et au soutien des dirigeants des unités et des écoles subordonnées.

Il est à noter que plus de 20 cadres de direction de lycées ont demandé à prendre leur retraite anticipée conformément au décret 154 ou à changer volontairement de poste. Parmi eux, de nombreux directeurs d'école ont demandé à prendre leur retraite anticipée; certains directeurs d'école sont descendus volontairement pour devenir directeurs adjoints; de nombreux directeurs adjoints ont demandé à démissionner de leurs fonctions et à devenir enseignants.

Trường THPT Giá Rai, Cà Mau sẽ tiếp nhận Trường THPT Nguyễn Trung Trực để trở thành Trường THPT Giá Rai, Cà Mau. Ảnh: Nhật Hồ.
Le lycée Giá Rai, Cà Mau, reprendra le lycée Nguyễn Trung Trực pour devenir le lycée Giá Rai, Cà Mau. Photo: Nhật Hồ

M. Du Quoc Kiet - ancien directeur de l'école secondaire ethnique interne de Bac Lieu - a déclaré qu'il lui restait plus de 2 ans et 11 mois avant l'âge de la retraite. Cependant, après avoir discuté avec les dirigeants du département de l'éducation et de la formation, il a volontairement demandé à prendre sa retraite anticipée.

Pour moi, demander volontairement à prendre sa retraite anticipée est également une forme de contribution au développement du secteur de l'éducation et de la formation, facilitant la réorganisation des écoles. Lorsque les écoles seront rationalisées, cela contribuera à améliorer l'efficacité des activités et la qualité de l'éducation. La retraite crée également des conditions permettant aux jeunes cadres de suivre les traces et d'assumer des postes plus élevés", a partagé M. Kiet.

De même, M. Nguyen Cao Tho - ancien directeur adjoint du lycée Huynh Phi Hung - a demandé à démissionner de son poste et à devenir enseignant après la fusion du lycée Huynh Phi Hung avec le lycée Tran Van Thoi (commune de Tran Van Thoi).

M. Thơ a déclaré qu'il soutenait vivement la politique de fusion des écoles et des classes du gouvernement central et de la province de Cà Mau. Selon lui, il est né en 1989 et a encore beaucoup de temps pour continuer à s'efforcer. Qu'il soit à un poste de direction ou d'enseignant, l'objectif commun reste de contribuer à la cause de l'éducation.

Selon le plan d'organisation des établissements d'enseignement préscolaire, général, permanent, professionnel et universitaire publics dans la région approuvé par le Comité populaire provincial de Cà Mau, l'ensemble du secteur de l'éducation est réduit de 746 établissements d'enseignement public à 359 établissements, soit une réduction de 387 points focaux, soit 51,88% par rapport au 1er juillet 2025.

En particulier, les unités relevant du Département de l'éducation et de la formation sont passées de 62 à 48 unités, soit une réduction de 14 points focaux, soit 22,8%.

Le Département de l'éducation et de la formation de la province de Cà Mau a mobilisé et nommé 77 cadres de direction. Après la réorganisation, le nombre de cadres de direction a diminué de 35 personnes, dont 18 directeurs d'école et 17 directeurs d'école adjoints.

NHẬT HỒ
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