Selon CNBC une nouvelle etude du ministere britannique des affaires et du commerce montre que de nombreuses personnes souffrant de troubles deficitaires de l'attention (TDAH) d'autisme ou de dyslexie sont plus efficacement soutenues par des outils d'intelligence artificielle (IA) dans l'environnement de bureau.
Les travailleurs ayant une diversite neurologique sont plus satisfaits de 25 % lorsqu'ils utilisent des assistants de l'IA que les groupes ayant un systeme nerveux normal. Ils ont egalement tendance a presenter davantage cet outil a leurs collegues.
Selon les experts l'IA contribue a creer un terrain de jeu plus equitable sur le lieu de travail. Des outils tels que la prise de notes automatiques l'aide a l'emploi ou la prise en charge de la communication interne aident les utilisateurs a surmonter les limitations en matiere de concentration de gestion du temps ou de gestion du travail. Ce sont des competences qu'ils devaient auparavant travailler plusieurs fois plus dur pour s'adapter.
Tara DeZao - directrice principale du marketing des produits de Pega (plateforme de logiciels bas de gamme pour les entreprises) a declare qu'elle avait ete diagnostiquee avec le TDAH a l'age adulte. 'J'ai eu beaucoup de mal a m'integrer dans l'environnement des affaires mais les outils d'IA m'ont beaucoup aidee. Maintenant je peux me lever et me deplacer lors d'une reunion sans craindre d'oublier des informations car l'IA peut synthetiser et resumer les points les plus importants' a
Les chercheurs estiment que l'IA est particulierement utile pour soutenir la communication la gestion du temps et les fonctions de gestion. Grace a cela les travailleurs ayant des differences neurologiques peuvent developper leurs atouts inherents tels que la capacite de concentration profonde la pensee creative la compassion et les connaissances approfondies.
Certaines etudes montrent egalement que les organisations qui se concentrent sur l'integration et le respect de la diversite neuronale peuvent atteindre des revenus superieurs de pres de 20 % a la moyenne du secteur. C'est la preuve des avantages evidents de l'application de l'IA dans la construction d'un environnement de travail global.
