Syndicat
Hai Phong ouvre un pic d'inspection de la sécurité au travail en mai 2026
|
Hải Phòng - Le Comité populaire de la ville de Hải Phòng vient de publier le plan du Mois d'action pour la sécurité et la santé au travail dans la ville en 2026.
Travaux à l'aéroport de Long Thành: Đồng Nai forme et soutient près de 5 000 personnes
|
Đồng Nai - La province construit et développe des ressources humaines de haute qualité pour exploiter des projets clés, en particulier l'aéroport de Long Thành.
En retard de salaire, la société par actions May Fivestar Ha Tinh continue de manquer à sa promesse concernant la date de paiement
|
Hà Tĩnh - Au 10 mars, la société par actions May Fivestar Hà Tĩnh a continué à manquer à sa promesse concernant la date de paiement des salaires impayés de plus de 300 ouvriers.
Les entreprises de Phú Thọ accélèrent le recrutement et élargissent les opportunités d'emploi
|
Phú Thọ - Après les vacances du Têt Nguyên Đán, la demande de recrutement de main-d'œuvre dans de nombreuses entreprises des ZI a fortement augmenté, en particulier dans la région de Vĩnh Phúc.
Stabiliser la psychologie des travailleurs lors du déménagement de la zone industrielle à Lào Cai
|
Lào Cai - Le syndicat et les entreprises de la zone industrielle de Đông Phố Mới renforcent la sensibilisation et la compréhension des pensées des travailleurs afin de stabiliser la production pendant la période d'attente du déplacement de l'usine pour servir le projet ferroviaire.
Le syndicat du quartier et de la commune de Lao Cai organise la premiere reunion du Comite executif
|
Lao Cai - Le syndicat du quartier de Nghia Lo vient d'organiser la premiere reunion du Comite executif (elargi) adoptant de nombreux contenus importants.
La decentralisation et la dissolution des syndicats de base relevant du syndicat de la Societe generale d'approvisionnement en eau de Saigon
|
Ho Chi Minh-Ville - Le syndicat de la Societe generale d'approvisionnement en eau de Saigon - Societe a responsabilite limitee a un membre a annonce la decision d'affecter de dissoudre et de creer des organisations syndicales affiliees.
La hausse du salaire minimum regional aide les ouvriers a surmonter les difficultes
|
L'augmentation du salaire minimum regional est consideree comme une etape importante qui aide les ouvriers a augmenter leurs revenus mensuels a reduire leurs soucis quotidiens et a rester fideles a l'entreprise a long terme.
Adopter des initiatives pour ameliorer l'efficacite du traitement des dechets
|
Au milieu d'un environnement de travail toxique de nombreux ouvriers continuent de travailler avec diligence et de proposer des initiatives pratiques contribuant a ameliorer l'efficacite du traitement des dechets et a proteger l'environnement.
La cabine a lait le repas de cabine le foyer et la confiance des ouvriers envers le syndicat
|
Des dizaines de milliers de travailleuses dans les zones industrielles de Da Nang beneficient d'un soutien pratique du syndicat - des repas de travail des cabines de lavage de lait aux foyers du syndicat - aidant les femmes a etre rassurees a s'engager dans leur travail et a surmonter les difficultes quotidiennes.
Concentrer toutes les ressources pour ameliorer le role et les fonctions de l'organisation syndicale
|
S'adressant a Lao Dong Mme Huynh Ut Muoi - vice-presidente du Comite du Front populaire vietnamien de la province de Ca Mau presidente de la Federation du travail de la province de Ca Mau - a affirme qu'elle concentrerait toutes les ressources pour ameliorer le role et les fonctions de l'organisation syndicale ainsi que la stature de l'organisation dans la nouvelle situation.
Il est impossible de retarder l'ajustement du salaire minimum
|
Le ministere de l'Interieur elabore actuellement un projet de decret reglementant le salaire minimum pour les travailleurs travaillant sous contrat de travail qui devrait entrer en vigueur le 1er janvier 2026.
De plus de 137 milliards de VND pour prendre soin des vacances des travailleurs
|
Avec plus de 137 milliards de VND depenses pour les visites et les vacances les syndicats a tous les niveaux du secteur du charbon et des mineraux du Vietnam (TKV) se concentrent de plus en plus sur la prise en charge du bien-etre social et la recuperation de la force de travail des travailleurs.
Thai Nguyen lance une course a grande echelle pour eliminer les maisons temporaires et delabrees
|
Thai Nguyen lance une course de pointe pour unir ses forces pour eliminer les maisons temporaires et delabrees pour les menages en difficulte.
Le niveau d'allocation unique lors du renforcement du travail dans les unites de service public de niveau provincial
|
Les cadres fonctionnaires et employes du centre renforces travaillant dans des unites de service public provinciales beneficient d'une allocation unique en fonction du salaire de base.
Le syndicat continue de proposer d'augmenter les allocations et le salaire minimum
|
Vinh Long - Face a la proposition d'augmenter le salaire minimum regional a partir de 2026 les syndicats de nombreux endroits ont propose d'ajuster les allocations pour garantir les revenus des travailleurs.
Etude sur le developpement des membres du syndicat et la creation de syndicats de base
|
Hanoï - Les dirigeants de la Federation du travail de la ville de Hanoï ont etudie le developpement des membres du syndicat et la creation d'un syndicat de base a la societe FANI Import-Export Trading Co. Ltd.
Le syndicat des zones industrielles de Lao Cai lance un mouvement de competition dans les entreprises
|
Lao Cai - Le syndicat des zones industrielles (KCN) de la province met en œuvre un plan d'enquete sur la situation operationnelle des entreprises apres la fusion.
Hung Yen deploie le repas syndicale pour renforcer les liens entre les travailleurs et les entreprises
|
Hung Yen - La Federation provinciale du travail met en œuvre le 'Repas syndical' en 2025 afin d'accroître les liens entre les travailleurs les entreprises et les organisations syndicales.
La possibilite pour les travailleurs d'acquerir des competences professionnelles supplementaires
|
De nombreux travailleurs au depart etaient des ouvriers directement impliques dans la production apres avoir acquis des competences professionnelles supplementaires ont augmente leurs revenus et ont occupe des postes de direction.