L'article 3 du decret 154/2025/ND-CP contient des dispositions sur la reduction des effectifs :
1. Assurer la direction du Parti et promouvoir le role de supervision des organisations politiques et sociales et du peuple dans le processus de reduction des effectifs.
2. Associer la reduction des effectifs a l'organisation de l'appareil dans le sens de la rationalisation des operations de maniere efficace et efficace et de la restructuration pour ameliorer la qualite du corps des cadres fonctionnaires et employes en fonction de leur poste d'emploi conformement au mecanisme d'autonomie des agences organisations et unites.
3. Assurer les principes de concentration de democratie d'objectivite d'equite de publicite de transparence et conformement aux dispositions de la loi.
4. Assurer le paiement des regimes et des politiques de reduction des effectifs en temps opportun et de maniere complete conformement aux dispositions de la loi et assurer l'utilisation efficace du budget de l'Etat.
5. Le chef est responsable des resultats de la mise en œuvre de la reduction des effectifs dans les agences organisations et unites qui lui sont confiees la gestion conformement a sa competence.
6. Les beneficiaires de la reduction des effectifs s'ils sont elus ou recrutes dans des agences organisations et unites percevant des salaires du budget de l'Etat ou affectes a des activites non professionnelles dans les villages les groupes et les quartiers pendant 60 mois a compter de la date de mise en œuvre de la reduction des effectifs doivent restituer l'allocation reçue a l'agence organisation et unite qui a verse l'allocation.
7. Les personnes soumises a la reduction des effectifs remplissant les conditions pour beneficier des politiques stipulees dans differents documents du gouvernement ne beneficient d'une seule politique maximale.
En consequence en cas de demission immediate conformement au decret 154 s'il est elu recrute a nouveau dans les agences organisations et unites percevant des salaires du budget de l'Etat ou s'il est affecte a des activites non professionnelles dans les villages les groupes et les quartiers pendant 60 mois a compter de la date de mise en œuvre de la reduction des effectifs il doit restituer l'allocation reçue a l'agence organisationnelle et unite qui a verse l'allocation.
Ainsi il n'y a pas de reglementation selon laquelle les fonctionnaires ne sont pas autorises a reexaminer pour devenir fonctionnaires apres avoir beneficie de la politique de demission immediate conformement au decret 154. Cependant :
Si vous postulez a un poste de fonctionnaire dans un delai de 60 mois a compter de votre depart immediat vous devez restituer l'allocation que vous avez reçue a l'organisme a l'organisation ou a l'unite qui a verse l'allocation.
En cas d'examen d'entree a la fonction publique apres 60 mois a compter de la revocation immediate il n'est pas necessaire de restituer l'allocation reçue.
