Le 19 septembre, l'assurance sociale (BHXH) de la province de Đắk Lắk a informé que l'agence BHXH provinciale continue de mettre en œuvre de nombreuses solutions pour protéger les droits des travailleurs dans les entreprises qui tardent à payer ou échappent au paiement de l'assurance sociale.
Selon les informations recueillies, de nombreux membres du syndicat et travailleurs de la province s'interrogent sur les cas où ils ont démissionné, ont été mutés, ont été victimes d'accidents du travail ou sont éligibles à la retraite, mais que les entreprises doivent encore de l'assurance sociale.
Cela fait que les travailleurs n'ont pas été pleinement confirmés pour leur durée de cotisation, ce qui entraîne des retards dans la résolution des régimes et affecte leurs droits légitimes.
Concernant cette question, l'assurance sociale de la province de Đắk Lắk a déclaré que la loi sur l'assurance sociale de 2024 a ajouté de nombreux mécanismes pour protéger directement les droits et intérêts légitimes des travailleurs dans les entreprises qui violent les obligations de cotisation à l'assurance sociale.
Conformément au paragraphe 8 de l'article 13 de la loi sur l'assurance sociale de 2024, l'employeur est responsable de l'indemnisation de l'employé conformément à la loi s'il ne remplit pas ou ne remplit pas pleinement sa responsabilité de cotisation obligatoire à l'assurance sociale.
Cela doit être fait dans le cas où l'acte illégal cause des dommages aux droits et intérêts légitimes des travailleurs.
La réglementation ci-dessus crée une base juridique supplémentaire pour protéger les travailleurs lorsque les entreprises ne remplissent pas pleinement leurs obligations en matière d'assurance sociale. Dans le même temps, il s'agit également d'un mécanisme visant à accroître la responsabilité des employeurs dans le respect de la loi.
M. Tạ Đức Hậu - Directeur adjoint de l'assurance sociale de la province de Đắk Lắk a déclaré que, conformément à la résolution n° 205/2025/QH15 du 24 juin 2025 de l'Assemblée nationale, l'assurance sociale provinciale et le Parquet populaire provincial ont signé un règlement de coordination.
Le contenu de la coordination comprend la réception, le traitement des informations, la vérification, la collecte de preuves et l'ouverture de poursuites civiles d'intérêt public. Par conséquent, les agences visent à améliorer l'efficacité du recouvrement des arriérés et de l'évasion des cotisations d'assurance sociale et d'assurance maladie (BHYT).
Ce mécanisme contribue également à protéger les droits et intérêts légitimes des travailleurs. Dans le même temps, le recouvrement des dettes contribue à assurer la sécurité des fonds d'assurance sociale et d'assurance maladie.
Selon M. Hau, l'assurance sociale provinciale coopère également activement avec les forces de police pour surveiller et traiter les cas de retard de paiement et d'évasion des cotisations d'assurance sociale. Pour les entreprises présentant des signes d'évasion intentionnelle des cotisations, l'organisme d'assurance sociale peut transférer les dossiers et proposer des poursuites en vertu de l'article 216 du Code pénal.
Outre le traitement des violations, l'assurance sociale provinciale renforce l'incitation des entreprises à remplir leurs obligations de cotisations d'assurance sociale. Les agences fonctionnelles suivent la situation financière et les délais de paiement de chaque unité. Grâce à cela, elles déterminent les causes et prennent des mesures de traitement appropriées.
