M. Nguyễn Xuân Hùng - vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam ; M. Võ Trọng Hải - président du Comité populaire de la province de Nghệ An ; ainsi que des représentants des dirigeants du Comité provincial du Parti du Front de la patrie du Vietnam de la province de Nghệ An du Conseil populaire du Comité populaire provincial des organisations politiques et sociales des dirigeants des départements des départements des branches des comités du parti des communes et des quartiers et 300 délégués représentant près de 150 000 membres du syndicat et travailleurs.
Le Congrès se déroule dans un contexte où Nghệ An et tout le pays mettent en œuvre un modèle de gouvernement à deux niveaux et mettent en œuvre vigoureusement les programmes d'innovation conformément à la résolution 39 du Bureau politique visant à faire de Nghệ An une province prospère d'ici 2030 et à devenir un pôle de croissance de niveau national. Il s'agit d'un événement politique important qui résume la période de développement 2023-2025 mouvementée et établit une nouvelle vision pour les activités syndicales dans la nouvelle phase de développement.
S'exprimant lors de la cérémonie d'ouverture du congrès M. Kha Văn Tám - président de la Fédération du travail de la province de Nghệ An a souligné que l'idéologie du président Hô Chí Minh sur la classe ouvrière a toujours été la base de l'organisation syndicale pour l'innovation et la croissance.
Au cours des dernières années malgré l'impact de la situation socio-économique et du changement de l'appareil selon un modèle à deux niveaux le syndicat de Nghệ An a maintenu des résultats positifs. Le travail de représentation et de protection des droits des travailleurs est devenu de plus en plus concret ; le mouvement de compétition s'est répandu avec des dizaines de milliers d'initiatives ; le travail de développement des membres du syndicat et de construction du syndicat de base continue d'être étendu.
L'assemblée a fixé l'objectif du mandat 2025-2030 de construire une organisation syndicale forte et innovante en matière de pensée et d'action en plaçant les membres du syndicat et les travailleurs au centre.
Trois étapes révolutionnaires comprennent la construction d'une équipe de cadres syndicaux professionnels ; le développement des membres syndicaux lié à la création du syndicat de base ; la promotion de la transformation numérique dans toutes les activités. Les tâches clés se concentrent sur l'amélioration de la qualité du dialogue et des négociations collectives ; l'augmentation du bien-être des membres syndicaux ; l'innovation de la propagande selon la devise 'Nhanh - Ngắn - Sâu - Rõ' ; le développement des membres syndicaux du secteur
S'exprimant lors de l'assemblée générale le président du Comité populaire provincial de Nghệ An Võ Trọng Hải a affirmé que la tradition des ouvriers de Trường Thi - Bến Thủy et le mouvement soviétique de Nghệ Tĩnh ont toujours été une source de motivation pour la génération d'ouvriers d'aujourd'hui pour surmonter les difficultés créer et contribuer au développement de la province.
Il a déclaré que la main-d'œuvre dans les zones industrielles devrait augmenter de 80 000 à 100 000 personnes d'ici 2030 ce qui ouvre de grandes opportunités et pose de nouvelles exigences au syndicat dans la prise en charge de la vie quotidienne du bien-être du logement des institutions syndicales et la construction d'un environnement de travail stable.
Le président du Comité populaire de la province de Nghệ An a demandé au syndicat de continuer à innover le contenu et les méthodes d'activité en se rapprochant de la base ; de se concentrer sur la formation des cadres syndicaux courageux responsables et proches des travailleurs ; de renforcer la transformation numérique pour saisir rapidement les pensées des travailleurs et participer activement à la résolution des problèmes dans les relations de travail.
Le vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam Nguyễn Xuân Hùng a salué les résultats globaux obtenus par le syndicat de Nghệ An au cours du mandat écoulé des représentants de la protection des droits des travailleurs au développement des membres du syndicat à l'expansion du syndicat de base et à l'organisation de nombreuses activités de prise en charge riches en humanité.
Il a souligné que la signature de plus de 480 accords collectifs de travail la mise en œuvre efficace des programmes 'Tết Sum vầy' 'Mái ấm Công đoàn' ainsi que des milliers d'initiatives diffusées ont affirmé le rôle et le prestige du syndicat provincial dans le système politique et dans les entreprises.
Dans cet esprit il a proposé que pour le mandat 2025-2030 le syndicat de Nghệ An continue d'innover sa pensée de promouvoir la transformation numérique d'améliorer la qualité du dialogue et de la négociation de mieux prendre soin du bien-être des membres syndicaux et de construire une équipe de cadres syndicaux professionnels courageux et proches de la base.
Selon le vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam il s'agit d'une base importante pour que le syndicat provincial développe l'esprit pionnier de la classe ouvrière de Nghệ An contribuant à la réalisation de l'objectif de développement rapide et durable de la patrie du président Hô Chí Minh.
Lors de la première séance de travail le Congrès a élu le Comité exécutif du Syndicat provincial du XXe mandat de 29 membres le Comité permanent de 9 membres et a sélectionné 12 délégués pour participer au Congrès du Syndicat vietnamien.
L'assemblée générale a adopté la résolution du XXe Congrès du syndicat provincial de Nghệ An pour le mandat 2025-2030. Dans le même temps elle a convenu de la devise d'action 'Concorde - Droit - Discipline - Innovation - Développement' exprimant la détermination à construire une organisation syndicale de Nghệ An de plus en plus forte et moderne étroitement liée aux travailleurs contribuant au développement prospère de la patrie du président Hô Chí Minh.
