Dans l'apres-midi du 17 octobre le premier Congres du syndicat de base (CDCS) de la province de Khanh Hoa s'est tenu dans le quartier de Phan Rang.
Il s'agit d'un congres que la Federation provinciale du travail a choisi comme point de depart pour tirer des leçons pour les unites organisatrices dans les temps a venir.
Le Congres a reuni 135 delegues representant plus de 270 membres du syndicat et travailleurs.

Le CDCS de la societe par actions (CP) d'approvisionnement en eau de Ninh Thuan depuis sa creation a ce jour a connu 10 assemblees generales. Actuellement le CDCS compte 9 groupes de travail des departements relevant du bloc des bureaux et du bloc de production direct.
Au cours du mandat 2023-2025 le CDCS en coordination avec la direction de la societe a bien mis en œuvre le travail de prise en charge et de protection des droits legitimes des membres du syndicat et des travailleurs.
Le syndicat a mobilise les dirigeants de l'unite pour signer et mettre en œuvre un accord collectif de travail ; 100 % des travailleurs de l'unite ont signe des contrats de travail ; 100 % des travailleurs ont beneficie de regimes de salaire de primes et de prestations sociales.

Chaque annee le syndicat de base (CDCS) de la societe organise des visites aux membres du syndicat et aux travailleurs (NLD) en cas de maladie d'affection et offre des cadeaux du Tet avec un budget total de pres de 900 millions de VND ; tout en presentant 14 membres du syndicat exceptionnels au Parti pour examen formation et admission.
Le XIe Congres du syndicat des employes de la societe par actions d'approvisionnement en eau de Ninh Thuan pour le mandat 2025-2030 a resume et evalue les resultats des activites pour le mandat 2023-20 2025 soulignant les avantages les limites les causes et les leçons tirees ; tout en determinant les orientations les objectifs les taches et les solutions operationnelles pour le nouveau mandat.


Parmi celles-ci se concentrer sur l'innovation et l'amelioration de la qualite des activites syndicales en s'efforçant chaque annee que 95 % des membres syndicals obtiennent des titres exceptionnels.
100 % des membres du syndicat et des travailleurs apprennent et perçoivent les politiques et lignes directrices du Parti les politiques et les lois de l'Etat et les syndicats superieurs ; 100 % des membres du syndicat repondent aux mouvements et aux competitions ; presentent au moins 5 membres du syndicat exceptionnels au Parti pour examen et admission.
S'exprimant pour diriger le congres M. Nguyen Huu Hoa vice-president de la Federation du travail de la province de Khanh Hoa a souligne qu'il s'agissait d'un congres particulierement important qui est le premier congres a etre organise apres que tout le pays a mis en œuvre l'organisation claire de l'appareil gouvernemental a deux niveaux.

M. Hoa a hautement apprecie les resultats obtenus au cours du mandat ainsi que la preparation minutieuse du Comite executif du syndicat de base.
Cependant il a egalement franchement reconnu qu'il subsistait encore certaines limites notamment le fait que la promotion et l'attraction des membres du syndicat pour participer aux mouvements et aux competitions n'etaient pas encore vraiment etendues.
Afin de mieux repondre aux exigences des activites syndicales dans la nouvelle phase M. Hoa a propose que le Congres du prochain mandat se concentre sur l'innovation des methodes d'activite dans une direction plus pratique flexible et efficace.
Dans le meme temps il est necessaire de promouvoir les mouvements de competition patriotique de prendre soin et de proteger les droits des membres du syndicat et des travailleurs afin que le syndicat devienne veritablement un pont solide contribuant a construire une unite de developpement durable.
L'assemblee generale a elu le Comite executif du syndicat de base de la societe par actions d'approvisionnement en eau de Ninh Thuan pour le mandat 2025-2030 compose de 9 personnes.
M. Nguyen Van Vu a ete reelu president du CDCS. L'assemblee a egalement elu 1 delegue au premier Congres du syndicat du syndicat de Khanh Hoa pour le mandat 2025-2030.