Sur la base du paragraphe 3 de l'article 89 du decret 145/2020/ND-CP reglementant specifiquement les travailleurs de l'aide menagere comme suit :
Un certain nombre de reglementations specifiques pour les travailleurs qui sont des aidants de famille
...
3. Les heures de travail et les heures de repos sont mis en œuvre conformement aux dispositions du chapitre VII du Code du travail et du chapitre VII de ce decret dans lesquelles le temps de repos pendant la journee de travail normale et les jours de repos hebdomadaires est mis en œuvre comme suit :
a) Pendant les jours de travail normaux en dehors des heures de travail convenues dans le contrat de travail conformement a la reglementation l'employeur doit garantir et creer des conditions permettant aux travailleurs de prendre un conge d'au moins 8 heures dont 6 heures consecutives pendant 24 heures consecutives ;
b) Les travailleurs beneficient d'un conge hebdomadaire conformement aux dispositions de l'article 111 du Code du travail. Dans le cas ou l'employeur ne peut pas organiser un conge hebdomadaire il doit garantir un conge moyen d'au moins 04 jours par mois.
Sur la base de l'article 112 du Code du travail de 2019 reglementant les vacances et les Tet comme suit :
Le week-end le Tet
1. Les travailleurs sont autorises a prendre un conge de travail et a percevoir le salaire inchange pendant les jours feries et Tet suivants :
a) Calendrier TET: 01 jour (1er janvier, calendrier solaire);
b) Nouvel An lunaire: 05 jours;
c) Jour de la victoire : 01 jour (le 30 avril du calendrier lunaire) ;
d) Journee internationale du travail : 01 jour (le 1er mai du calendrier lunaire) ;
d) Ceremonie nationale : 02 jours (le 2 septembre du calendrier lunaire et 01 jour consecutif avant ou apres) ;
e) Jour de la commemoration de l'Annee Hung Vuong : 01 jour (le 10 mars du calendrier lunaire).
2. Les travailleurs etrangers travaillant au Vietnam en plus des jours de conge prevus au paragraphe 1 de cet article beneficient egalement de 01 jour de conge supplementaire pour le Tet traditionnel national et 01 jour de la fete nationale de leur pays.
3. Chaque annee sur la base des conditions reelles le Premier ministre decide specifiquement des jours de conge prevus aux points b et d du paragraphe 1 de cet article.
Ainsi les travailleurs qui aident leur famille peuvent toujours avoir des vacances de la Saint-Valentin et du Tet conformement a la reglementation. Dans le cas ou ils travaillent pendant les vacances de la Saint-Valentin et du Tet le salaire des heures supplementaires sera calcule.
