Le membre du Bureau politique, président de l'Assemblée nationale Trần Thanh Mẫn, a signé et promulgué la résolution du Comité permanent de l'Assemblée nationale modifiant et complétant un certain nombre d'articles de la résolution 730/2004 sur l'approbation du barème des salaires des fonctions, du barème des allocations de fonction pour les cadres dirigeants de l'État, du barème des salaires professionnels du secteur judiciaire et du secteur du Parquet.
Résolution modifiant et complétant le tableau des allocations de fonction pour les cadres dirigeants de l'État et les députés à l'Assemblée nationale (ĐBQH) travaillant à plein temps. Pour les membres qui sont députés à l'Assemblée nationale travaillant à plein temps au Conseil des ethnies, au Comité de l'Assemblée nationale, le coefficient est de 1,1.
La résolution ajoute également des allocations pour les membres du Comité du Conseil populaire provincial qui sont des représentants du Conseil populaire travaillant à plein temps. En conséquence, ce titre à Hô Chi Minh-Ville et à Hanoï a un niveau d'allocation avec un coefficient de 0,6, tandis que les autres provinces et villes ont un niveau de coefficient de 0,5.
La résolution ajoute également des niveaux d'indemnités pour les titres des conseils populaires communaux, des quartiers, des zones économiques spéciales relevant directement des provinces et des villes (appelés collectivement niveau communal).
Parmi eux, pour les présidents des conseils populaires au niveau communal à Hanoï, Hô Chi Minh-Ville a un coefficient de 0,7, tandis que dans d'autres provinces et villes, le coefficient est de 0,6.
Pour les vice-présidents des conseils populaires au niveau communal à Hanoï, Hô Chi Minh-Ville a un coefficient de 0,6, tandis que dans d'autres provinces et villes, le coefficient est de 0,5.
Pour le chef du comité spécialisé du Conseil populaire au niveau communal à Hanoï, Hô Chi Minh-Ville a un coefficient de 0,35, tandis que dans d'autres provinces et villes, le coefficient est de 0,25.
Pour les vice-chefs de comités spécialisés des conseils populaires au niveau communal à Hanoï et à Hô Chi Minh-Ville, il est de 0,2, tandis que dans d'autres provinces, le coefficient est de 0,1.
La résolution précise que les cadres, fonctionnaires et employés lorsqu'ils sont mutés pour occuper le titre de membre de l'Assemblée nationale en tant que députés à temps plein au Conseil des ethnies, au Comité de l'Assemblée nationale dont le coefficient d'indemnité de fonction est supérieur au coefficient d'indemnité de fonction stipulé dans cette résolution continueront de mettre en œuvre la conservation conformément à la réglementation.
Après l'expiration de la période de conservation, elle est mise en œuvre conformément aux dispositions de cette résolution.
Avec le titre de membre du Comité du Conseil populaire provincial en tant que député du Conseil populaire travaillant à plein temps, conservant le coefficient d'indemnité de fonction de direction en raison de l'impact de la réorganisation de l'appareil organisationnel ou de la réorganisation des unités administratives, le coefficient d'indemnité de fonction de direction conservant plus élevé que le coefficient d'indemnité de fonction stipulé dans cette résolution continue d'être conservé conformément à la réglementation.
Après l'expiration du délai de conservation, il est mis en œuvre conformément aux dispositions de cette résolution.
Pour le titre de dirigeant du Conseil populaire communal, dans le cas de la conservation du coefficient d'indemnité de fonction de direction en raison de l'impact de la réorganisation de l'appareil organisationnel ou de la réorganisation des unités administratives conformément à la réglementation, si le coefficient d'indemnité de fonction de direction conservé est supérieur au coefficient d'indemnité de fonction stipulé dans la résolution, la conservation sera poursuivie conformément à la réglementation.
Après l'expiration du délai de conservation, mettre en œuvre conformément aux dispositions de cette résolution.
Pendant la période du 1er juillet 2025 à avant le 1er janvier 2026, s'il n'a pas bénéficié du coefficient d'indemnité de fonction de direction ou s'il a conservé le coefficient d'indemnité de fonction de direction en raison de l'impact de la réorganisation de l'appareil organisationnel ou de la réorganisation des unités administratives conformément à la réglementation, mais qu'il est inférieur au coefficient d'indemnité de fonction stipulé dans cette résolution, il est autorisé à recouvrer et à verser à titre posthume l'assurance sociale conformément au coefficient d'indemnité de cette résolution à compter de la date d'occupation du poste de direction.
