Le ministère de l'Intérieur vient de publier un document exhortant à la mise en œuvre du plan d'enquête sur les établissements administratifs et les unités de service public en 2026, envoyé aux ministères, aux agences au niveau ministériel, aux agences relevant du gouvernement et aux comités populaires des provinces et des villes.
Selon le ministère de l'Intérieur, au cours de la période écoulée, les agences centrales et locales ont été guidées pour mettre en œuvre de nombreuses tâches au service de l'enquête, telles que: la création d'un groupe de travail, la promulgation de plans, l'attribution de points focaux, l'examen de la liste des établissements administratifs et publics et la préparation des ressources humaines... Cependant, à ce jour, certaines tâches ont dépassé le délai mais ne sont toujours pas achevées.
Afin d'assurer le calendrier de collecte d'informations officielle à partir du 1er avril, le ministère de l'Intérieur demande aux unités de mettre en œuvre rapidement et pleinement les exigences conformément au plan approuvé.
Parmi celles-ci, il y a la tâche d'examiner et d'établir une liste complète des établissements administratifs et publics relevant du champ d'application de l'enquête au 31 décembre 2025. Cette liste doit être envoyée au ministère de l'Intérieur avant le 15 mars via le système de gestion des documents et par e-mail conformément à la réglementation.
Parallèlement, les agences et les unités sont tenues de terminer la collecte et la mise à jour des données dans les feuilles d'enquête avant le 31 mars, servant de base à la phase de collecte d'informations officielle du 1er avril au 15 mai.
La déclaration et la mise à jour des données sont effectuées sur un logiciel d'enquête en ligne conformément aux directives du ministère de l'Intérieur et du Comité directeur central. Les unités doivent affecter spécifiquement des cadres, des fonctionnaires et des employés à la saisie de données, en assurant le progrès et l'exactitude des informations.
Le ministère de l'Intérieur demande également aux unités de finaliser la création d'un comité de pilotage, d'un groupe de travail, d'un groupe de travail permanent; de promulguer des plans et des règlements de fonctionnement; de répartir clairement les responsabilités entre chaque membre. La liste des points de contact des unités doit être envoyée au ministère pour servir le travail de coordination.
Parallèlement aux exigences en matière de progrès, le ministère de l'Intérieur a souligné la responsabilité des agences et des unités dans la garantie de la qualité de l'information. Les chefs des unités sont tenus de renforcer la gestion, l'inspection, la supervision et de créer des conditions permettant aux fonctionnaires chargés des tâches d'enquête d'accomplir leur travail.
Les unités doivent être responsables de l'exactitude, de l'exhaustivité et de la rapidité de la liste des établissements administratifs et publics ainsi que des données contenues dans le formulaire d'enquête de leur unité.
Dans le même temps, les ministères, les secteurs et les localités sont tenus d'accéder activement au système d'information électronique de l'enquête afin de mettre à jour les documents directifs et les documents d'orientation, en assurant un déploiement unifié à l'échelle nationale.
Le ministère de l'Intérieur demande aux agences de se concentrer sur la direction et l'organisation de la mise en œuvre des tâches conformément au calendrier, en assurant la qualité de l'enquête. Au cours du processus de mise en œuvre, si des problèmes surviennent, les unités doivent les signaler rapidement au ministère pour obtenir des instructions et des traitements.
Le plan d'enquête sur les établissements administratifs et publics en 2026 vise à recueillir des informations au service de la gestion et de la planification des politiques pour le système des agences administratives et des unités de service public à travers le pays.
