Sûrement acheve l'augmentation des allocations pour le personnel medical
Le ministere de la Sante elabore actuellement un nouveau decret remplaçant le decret 56/2011/ND-CP sur le regime de primes professionnelles preferentielles pour les fonctionnaires et les travailleurs des etablissements de sante publics. Il devrait etre acheve en decembre 2025.
Apres pres de 15 ans d'application de nombreuses lacunes sont apparues en raison des changements de modeles de maladies des epidemies emergentes et de l'augmentation du fardeau des maladies non transmissibles tandis que la medecine preventive n'a pas ete correctement evaluee. Par consequent le ministere de la Sante propose d'ajuster pour attirer a la fois la main-d'œuvre de la medecine de base et de la medecine preventive et assurer l'equite pour les postes a haut risque
Le projet propose des allocations preferentielles allant de 30 % a 70 % en fonction de la nature du travail et des conditions de travail. Le niveau le plus eleve de 70 % est applique aux fonctionnaires traitant directement les maladies de la foudre de la tuberculose de la maladie mentale du VIH/SIDA du groupe A de la reanimation active de la medecine legale de la pathologie du travail dans les laboratoires de test de securite biologique de niveau III... ; ou travaillant dans des zones particulierement difficiles et insulaires.
Augmentation des allocations de sante publique : L'equite est essentielle
Un personnel medical travaillant dans les hopitaux centraux a partage : Les reglementations sur les allocations doivent etre specifiques et equitables dans l'evaluation du niveau d'exposition et du risque d'infection. Par exemple le personnel de controle des infections dans les hopitaux specialises en tuberculose entre regulierement dans les chambres d'hopitaux surveille directement l'exposition des patients atteints de tuberculose et est confronte a un risque eleve d'infection et d'intoxication. Par consequent il n'est pas possible de les classer
La plupart des agents de controle des infections travaillent dans des conditions de penurie de main-d'œuvre et d'equipements courants de sources de pollution et de produits chimiques toxiques mais leurs revenus restent faibles car ils ne beneficient pas d'augmentations supplementaires provenant des activites d'examen et de traitement medical. Apres plus de 20 ans de mise en œuvre cette inadequation decourage de nombreuses personnes. Par consequent l'augmentation des allocations preferentielles professionnelles est consideree comme necessaire pour reconnaître les efforts et attirer
Le Dr Nguyen Viet Hung - ancien chef du service de controle des infections de l'hopital Bach Mai vice-president de l'Association de controle des infections de Hanoï - a souligne une lacune majeure : le personnel de controle des infections dans les etablissements specialises pour le VIH/SIDA la tuberculose le paludisme et la maladie mentale ne beneficie que de 40 % tandis que les collegues traitent les patients de 70 %. Pendant ce temps le controle des infections est un travail qui est directement confronte a des sources de pollution des dechets medicaux
Selon M. Hung l'augmentation du niveau des allocations pour les agents de controle des infections a 70 % - egal a la medecine preventive - est raisonnable et necessaire. Cela reflete non seulement fidelement la nature du metier mais encourage et motive egalement cette force medicale silencieuse a continuer a s'engager.
