Le syndicat de l'industrie et du commerce organise le Forum "Mois d'écoute des membres du syndicat et des travailleurs" en 2026

Việt Bắc |

Thái Nguyên - Le matin du 12 août, le Syndicat de l'industrie et du commerce du Vietnam a organisé le Forum "Mois d'écoute des membres du syndicat et des travailleurs" 2026.

Ont participé au programme au point de connexion direct à Thái Nguyên M. Nguyễn Xuân Hùng - Vice-président de la Confédération générale du travail du Vietnam; Vice-ministre de l'Industrie et du Commerce Nguyễn Sinh Nhật Tân; M. Lê An Hải - Membre du Comité permanent de la Confédération générale du travail du Vietnam, Président du Syndicat de l'industrie et du commerce du Vietnam; Mme Đỗ Thị Hiền - Présidente de la Fédération du travail de la province de Thái Nguyên, ainsi que des experts et près de 200 membres du syndicat et travailleurs.

Le programme est également connecté en ligne au point de connexion de Hô Chi Minh-Ville et aux plateformes numériques afin de permettre aux membres du syndicat de poser des questions, de refléter et de proposer des solutions.

Diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026. Ảnh: Việt Bắc
Les dirigeants de la Confédération générale du travail du Vietnam, du ministère de l'Industrie et du Commerce, du Syndicat de l'industrie et du commerce du Vietnam répondent aux questions des membres du syndicat et des travailleurs lors du forum. Photo: Việt Bắc

Prenant la parole lors de la cérémonie d'ouverture, M. Lê An Hải - président du Syndicat de l'industrie et du commerce du Vietnam a affirmé que le secteur de l'industrie et du commerce compte actuellement des centaines de milliers de membres syndicaux et de travailleurs travaillant dans de nombreux domaines spécifiques.

Chaque domaine a des conditions de travail différentes. Chaque entreprise a des avantages et des difficultés différents. Cela signifie que les pensées et les aspirations des travailleurs sont également très diverses.

De nombreuses opinions souhaitent que l'organisation syndicale innove plus fortement pour être réellement proche des membres du syndicat, proche de la base et résoudre rapidement les problèmes découlant de la pratique. C'est aussi la raison pour laquelle le séminaire d'aujourd'hui est organisé", a souligné M. Lê An Hải.

Toàn cảnh diễn đàn “Tháng nghe đoàn viên, người lao động nói” năm 2026. Ảnh: Việt Bắc
Vue d'ensemble du forum "Mois d'écoute des membres du syndicat et des travailleurs" en 2026. Photo: Việt Bắc

Toujours selon le président du syndicat de l'industrie et du commerce du Vietnam, le forum d'aujourd'hui se concentre sur l'échange et la discussion de 5 grands groupes de contenus, notamment: l'emploi, les salaires, les primes et les revenus; les conditions de travail; les politiques de sécurité sociale; l'amélioration de la productivité du travail, la formation professionnelle, la transformation numérique, la transition verte; les activités syndicales et les solutions pour améliorer l'efficacité de la représentation et de la prise en charge des membres du syndicat et des travailleurs.

Ce sont toutes des questions très pratiques, directement liées à la vie, à l'emploi et au développement durable des entreprises ainsi qu'au secteur de l'industrie et du commerce.

Le forum comporte également 30 questions étroites et les questions sont envoyées via les plateformes de réseaux sociaux.

Toutes les questions, opinions et recommandations seront synthétisées et classées par groupes de problèmes et d'autorités afin que les organismes de gestion puissent répondre et suivre.

Đông đảo đoàn viên, người lao động tham dự chương trình. Ảnh: Việt Bắc
De nombreux membres du syndicat et travailleurs ont participé au programme. Photo: Việt Bắc

À travers le forum, le Syndicat de l'industrie et du commerce du Vietnam continue d'affirmer son rôle de pont fiable entre les travailleurs, les entreprises et les agences de gestion de l'État.

Participer activement dès le début au processus de dialogue, de prévision et de proposition de solutions, en particulier pour les questions liées à l'emploi, aux salaires, aux compétences professionnelles, à la sécurité du travail et aux questions de sécurité sociale.

Dans l'esprit de "Écouter pour accompagner - Partager pour développer - Agir pour la durabilité", le forum vise à créer un mécanisme de dialogue responsable. De là, contribuant à construire des relations de travail harmonieuses, stables, progressistes et un développement durable du secteur de l'industrie et du commerce.

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