L'article 19 de la loi sur les enseignants de 2025 reglemente la question du transfert des enseignants. En consequence le paragraphe 1 de cet article precise que le transfert des enseignants doit etre consenti par l'etablissement d'enseignement l'organisme ou l'unite ou les enseignants sont transferes et transferes. L'etablissement d'enseignement l'organisme ou l'unite ou les enseignants sont transferes et transferes est responsable du rapport a l'organisme de gestion conformement aux dispositions de la loi.
Le paragraphe 2 de l'article 19 mentionne egalement les cas qui ne sont pas transferes concretement :
L'enseignant est en periode d'examen de sanction disciplinaire ; il est inspecte verifie inspecte enquete poursuivi poursuivi ;
Les enseignants n'ont pas eu plus de 03 ans de travail a compter de la date de recrutement a l'exception du cas de mutation volontaire vers un etablissement d'enseignement dans les regions des minorites ethniques des zones montagneuses des frontieres des îles et des regions ayant des conditions socio-economiques particulierement difficiles.
Toujours selon l'article 19 l'etablissement d'enseignement ou l'enseignant est transfere resilie le contrat avec l'enseignant ; l'etablissement d'enseignement l'agence l'unite ou l'enseignant est transfere pour effectuer la reception de l'enseignant.
La loi sur les enseignants de 2025 reglemente egalement la question de la mobilisation et des sectes d'enseignants respectivement aux articles 17 et 18 notamment :
A l'article 17 la mobilisation d'enseignants est effectuee dans les cas suivants :
Avoir des enseignants en raison de la reorganisation des etablissements d'enseignement ou de la resolution de la situation d'excedent et de penurie d'enseignants ;
Resoudre les politiques pour les enseignants apres la fin de leur periode d'embauche pour travailler dans les regions des minorites ethniques des zones montagneuses des frontieres des îles et des regions ayant des conditions socio-economiques particulierement difficiles ;
Soutenir l'amelioration de la qualite de l'enseignement de l'education et de la gestion des etablissements d'enseignement ;
Selon les exigences les taches professionnelles de l'organisme de gestion de l'education.
Le principe de mobilisation des enseignants est reglemente comme suit :
Les enseignants affectes doivent repondre aux exigences du poste qu'ils assumeront ;
Le travail de mobilisation des enseignants doit etre effectue de maniere publique transparente objective et conformement aux dispositions de la loi.
Le paragraphe 3 de l'article 17 mentionne egalement les cas ou la mobilisation n'est pas effectuee notamment :
Educatrices enceintes ou allaitantes de moins de 36 mois ; educatrices ayant des circonstances particulierement difficiles ; educatrices dont le conjoint est mute illegalement ou affecte a des taches dans les regions des minorites ethniques des zones montagneuses des frontieres des îles et des regions ayant des conditions socio-economiques particulierement difficiles. L'embauche d'enseignants est toujours effectuee pour les personnes stipulees a ce point si l'enseignant souhaite etre mute ;
Les enseignants relevent du cas ou ils n'ont pas effectue de changement de poste conformement aux dispositions de la loi sur la prevention et la lutte contre la corruption et aux autres dispositions de la loi connexe.
Le gouvernement reglementera en detail les pouvoirs et les sujets de la mobilisation des enseignants ; reglementera la conservation des regimes et des politiques dans la mobilisation des enseignants.
Quant a la distinction des enseignants dans les etablissements d'enseignement publics la loi stipule que cette distinction doit etre mise en œuvre conformement aux dispositions relatives a la distinction des fonctionnaires de la loi sur les fonctionnaires en vigueur.
