Grand-mère s'occupe de ses petits-enfants, mais je rejette mon opinion.
M. An (36 ans) est propriétaire d'un établissement commercial avec un chiffre d'affaires stable, tandis que sa femme travaille dans une unité d'État. En raison de leur emploi du temps chargé, les deux époux ont décidé de demander à leur mère de les aider à s'occuper des enfants.
Auparavant, Mme Bình (64 ans, mère de M. An) travaillait comme indépendante, maintenant elle a démissionné, n'a pas de pension de retraite, vit de l'argent économisé et du soutien de ses enfants. Acceptant de s'occuper de son petit-fils, tout s'est bien passé au début, mais ensuite des désaccords ont commencé à apparaître.
À plusieurs reprises, Mme Bình s'est occupée de ses petits-enfants à sa manière, mais ses enfants ont souvent refusé, allant même jusqu'à lui demander de ne pas intervenir. Cela s'est produit à plusieurs reprises, ce qui l'a rendue assez mélancolique.
Une fois, mon enfant n'a pas bien étudié, je l'ai rappelé à l'ordre et j'ai donné des leçons à mon enfant, mais il a été repoussé par ses enfants, voulant augmenter ses études supplémentaires. Ce qui me rend triste, c'est de ne pas être écoutée, j'ai l'impression d'être juste une aide ménagère pour mes enfants", a partagé Mme Bình.
Du point de vue d'un enfant, M. An a également sa propre raison lorsqu'il respecte et remercie toujours beaucoup l'attention de sa mère pour ses petits-enfants. Cependant, il ne souhaite pas que sa mère prenne une décision à sa place dans l'éducation des enfants car elle a un point de vue différent.
Envoyer mon enfant à des cours particuliers, c'est parce que nous avons trouvé un bon professeur, et nous voulons aussi donner du temps à ma mère pour se reposer, et non s'asseoir et l'aider à étudier", a déclaré M. An.
L'opinion est respectée lorsque le niveau de pension est de dizaines de millions
Aide également ses enfants à s'occuper de leurs petits-enfants, mais M. Phuong (66 ans) est à l'opposé de Mme Binh. Dans la grande famille, son opinion est souvent la décision finale et est prise par ses enfants.
Ayant été auparavant dirigeant d'une grande entreprise, en plus d'une pension de retraite de dizaines de millions de dongs par mois, M. Phương a également des revenus provenant de quelques maisons à louer, d'intérêts d'épargne... L'autonomie financière donne à M. Phương une voix importante dans la famille. Dans la garde de ses petits-enfants, il joue non seulement un rôle de soutien, mais est également considéré comme une personne expérimentée, orientant ses enfants à envisager de le faire.
En fait, je n'utilise pas l'argent pour forcer mes enfants à écouter, mais j'analyse souvent les aspects pour que mes enfants les assimilent et les suivent. Cependant, d'un certain point de vue, une fois autonome et non dépendante, donner des conseils est également plus proactif et plus confortable", a estimé M. Phương.
Ne laissez pas le niveau de la pension de retraite décider du respect.
Selon M. An, les membres de la famille peuvent échanger pour convenir dès le début des tâches relevant de leur responsabilité. S'il y a des désaccords, ils doivent échanger clairement sur la question afin de les mettre en œuvre ensemble, en évitant les accusations ou les impositions.
En particulier, les questions directement liées aux enfants doivent être décidées par les parents; les grands-parents peuvent donner leur avis et apporter leur soutien, mais il ne faut pas imposer. Inversement, les enfants et petits-enfants doivent également écouter, expliquer clairement les raisons, ainsi qu'avoir un comportement approprié et subtil, afin d'éviter que les parents ne se sentent comme un fardeau, et surtout ne se sentent pas respectés.
Et lorsque les adultes se sentent respectés, ils verront que le niveau de pension ou la capacité financière ne sont pas une mesure du pouvoir de décision. Lorsque les parties comprennent et s'accordent sur la manière de se comporter, les différences entre les générations seront facilement résolues.
Partageant la même opinion, M. Phuong a également estimé que le respect dans la famille doit être construit sur l'affection, la responsabilité et l'écoute, indépendamment du montant d'argent qu'une personne a ou du montant de sa pension.
