La societe a responsabilite limitee internationale Right Rich specialisee dans la production de chaussures d'exportation compte actuellement plus de 3 500 employes principalement des ouvriers ruraux originaires de communes montagneuses. Lors de sa creation le syndicat de base a rencontre de nombreuses difficultes en raison de la faible competence des ouvriers et d'une connaissance limitee du droit du travail. Cependant grace au soutien du syndicat superieur et des dirigeants d'entreprise l'organisation syndicale s'est progressivement mise en routine devenant un point d'appui solide pour les travailleurs.
Le Comite executif du syndicat de base organise de nombreuses activites pratiques telles que des cadeaux du Tet des cadeaux pour les enfants des membres du syndicat a l'occasion des fetes du Tet et du Mois des travailleurs ; des visites et des voyages pour les excellents ouvriers. Chaque mois le syndicat maintient les activites d'anniversaire des membres du syndicat le 'Bua com Cong doan' et recompense les bons ouvriers.
Le syndicat de base conseille egalement aux entreprises d'organiser des examens de sante reguliers pour les ouvriers et de realiser des mesures d'inspection de l'environnement du travail chaque annee afin d'assurer des conditions de travail sûres. Les droits en matiere de primes de salaire d'anciennete de conges... sont tous stipules dans le contrat de travail collectif signe entre le syndicat et le conseil d'administration garantissant des avantages superieurs a la loi.
Mme Nguyen Thi Phuong Trinh - vice-presidente du syndicat de base - a partage que le syndicat de base prend toujours l'initiative de saisir rapidement les aspirations et de resoudre rapidement les conflits afin d'eviter les greves et les arrets de travail. Dans les usines le syndicat maintient de nombreux canaux de reponse pour que les employes puissent donner leur avis tels que rencontrer directement les responsables syndicaux contacter le numero de telephone public du responsable ou envoyer des commentaires via la boîte aux lettres de suggestions qui est verifiee chaque semaine.
Grace a ces mesures proactives et flexibles le syndicat de base de la societe a responsabilite limitee internationale Right Rich a maintenu des relations de travail harmonieuses limitant au maximum les litiges et les arrets de travail au cours des dernieres annees.
M. Tran Duy Thanh - president du syndicat de la commune de Ham Kiem - a salue le role du syndicat de base de la societe TNHH Quoc te Right Rich dans la protection des droits des travailleurs et la construction d'un environnement de travail stable.
Dans les entreprises IDE l'harmonie des relations de travail est la cle pour maintenir la stabilite de la production. Le syndicat de la societe Right Rich l'a fait grace a l'initiative a l'engagement et a la responsabilite' a souligne M. Thanh.
Pour obtenir ce resultat le Comite executif du syndicat de base est toujours proactif dans la consultation et la discussion avec les dirigeants de l'entreprise lors de l'elaboration des accords de travail tout en repartissant clairement les taches pour chaque groupe syndical en assurant une coordination synchrone. Lorsque les ouvriers font confiance a l'entreprise l'ecoutent et que le syndicat joue un bon role de pont tous les problemes sont resolus rapidement en maintenant la stabilite de la production et de l'emploi.
