Le 30 decembre, la Federation du travail (LDLD) de la province de Thanh Hoa a organise une conference pour deployer des solutions visant a stabiliser les relations de travail avant, pendant et apres le Tet Nguyen dan Binh Ngo 2026. M. Luong Trong Thanh - vice-president du Comite du Front de la patrie du Vietnam de la province, president de la LDLD de la province de Thanh Hoa a preside la conference. Des representants des departements, des secteurs, de la police provinciale et de nombreuses entreprises et groupes operant dans la region ont participe a la conference.
Selon le rapport presente a la conference, la mise en œuvre du decret 293/2025/ND-CP sur le salaire minimum de base a ete mise en œuvre par la majorite des entreprises en coordination avec l'organisation syndicale. De nombreuses unites ont elabore un plan salarial pour 2026, prevoyant le salaire et les primes du Tet Binh Ngo 2026; parmi lesquelles, certaines entreprises, en particulier dans le secteur de la confection, prevoient d'ajuster les augmentations de salaire de 7 a 12%. Cependant, 459/850 entreprises ayant des syndicats de base n'ont pas encore acheve le plan d'ajustement des salaires.
La Federation du travail de la province a demande aux entreprises d'elaborer une politique salariale dans le sens de l'harmonie et de la durabilite, en assurant le respect du seuil minimal; en meme temps, elle a demande aux syndicats a tous les niveaux de renforcer la propagande et la supervision de la mise en œuvre du droit du travail et de coordonner la prise en charge du Tet pour les travailleurs, en particulier en cas de difficultes, par le biais de programmes tels que "Tet Sum vay", offrir des cadeaux et soutenir les moyens de transport pour rentrer chez soi pour le Tet.
Lors de la conference, les delegues et les entreprises ont echange sur la mise en œuvre du decret 293, le regime d'indemnites, le travail de prise en charge de la vie des ouvriers ainsi que les solutions pour assurer la securite et l'ordre dans les entreprises pendant le Tet.
Prenant la parole en conclusion, le president de la Federation du travail de la province, Luong Trong Thanh, a salue l'accompagnement de la communaute des entreprises dans le maintien de la production, la creation d'emplois et l'amelioration de la vie des travailleurs. Il a demande aux entreprises de saisir activement la situation, de traiter de maniere flexible les problemes qui se posent selon la devise "avantages harmonieux, risques partages", en associant le developpement de la production a la prise en charge du bien-etre des travailleurs.
Dans le meme temps, continuer a se soucier de l'ajustement du salaire minimum, de l'amelioration des regimes et des avantages sociaux afin de creer une motivation pour travailler. Les syndicats de base sont tenus de renforcer leur role de representation, de prendre soin de la vie materielle et spirituelle des membres du syndicat et des travailleurs.
