Triangle de defis : Pression budgetaire financiere et sociale
M. Tim Evans - Directeur general de HSBC Vietnam - a partage que le Vietnam devient bientot l'un des pays ayant le taux de vieillissement de la population le plus rapide d'Asie ce qui signifie que le Vietnam a moins de temps pour se preparer en termes d'infrastructures de financement et de systemes de securite sociale. La decennie actuelle marque la fin de la periode tres importante de'structure demographique doree' du Vietnam - une periode ou une main-d'œuvre abondante est le principal moteur du developpement economique.
Selon M. Tim Evans le Vietnam est confronte a un « trio » de defis budgetaires financiers et sociaux.
Premierement le Vietnam est confronte a un fardeau budgetaire croissant. En raison des changements dans la structure demographique les investissements ralentissent souvent lorsque le taux de population active diminue et que la croissance du PIB s'affaiblit considerablement. Par rapport a de nombreuses autres economies developpees cet impact sera plus grave pour le Vietnam car la plupart des generations de retraites actuelles dans ces pays detiennent de nombreux biens.
Deuxiemement la pression financiere a laquelle est confrontee la jeune generation est de plus en plus forte. Bien que le Vietnam soit reconnu comme ayant une qualite de l'education relativement elevee en Asie du Sud-Est (2e du dernier classement PISA) qui est le principal moteur de la promotion d'une main-d'œuvre productive la production brute par heure de travail est encore relativement faible a 10 2 points derriere la Thaïlande (17 5 points) la Malaisie (32 9 points) et Singapour (8 4 points).
Les travailleurs directs ne veulent pas augmenter l'age de la retraite
Lors de la 10e session de l'Assemblee nationale de la 15e legislature le depute Nguyen Thien Nhan a declare que si nous augmentons l'age de la retraite du niveau actuel a 65 ans comme les autres pays le nombre de travailleurs augmentera de plus de 5 millions de personnes par an.
Selon le depute si nous augmentons l'age de la retraite avec une feuille de route par exemple sur 10 ans l'exigence d'augmenter la main-d'œuvre chaque annee pour atteindre un PIB de 10 % par an est tout a fait realisable. Cependant de nombreux travailleurs ne sont pas d'accord avec cette proposition.
Mme Nguyen Thi Cham (ouvriere dans une entreprise de confection a Bac Ninh) a exprime son desaccord avec la proposition d'augmenter l'age de la retraite a 65 ans. Elle a declare qu'a 40 ans elle avait clairement ressenti une deterioration de sa sante et que lorsqu'elle allait travailler elle trouvait cela tres difficile. Si elle avait 60 a 65 ans elle rencontrerait certainement de nombreuses difficultes dans les taches manuelles.
Actuellement apres de nombreuses annees de travail je souffre souvent de douleurs aux pieds a la tete et au dos ; si j'ai plus de 60 ans ma sante diminuera certainement beaucoup plus' a declare Mme Cham. Selon l'ouvriere qui a 16 ans d'experience dans le metier de couturiere l'age de la retraite pour les ouvriers directs de moins de 60 ans est approprie.
Bien qu'il ne soit pas ouvrier direct M. Ha Doan Du (qui gere une entreprise IDE a Hanoï) estime egalement qu'il n'est pas approprie d'augmenter l'age de la retraite a 65 ans pour les ouvriers directs.
Meme si je travaille au poste de responsable si je travaille encore a cet age je ne serai plus rapide alors que la technologie se developpe de plus en plus' a exprime M. Du.
Selon M. Du il n'a plus que 40 ans aujourd'hui mais souvent lorsqu'il va travailler il se sent « fatigue » a 65 ans il rencontrera certainement de nombreuses difficultes pour aller travailler. Par consequent de nombreux travailleurs directs ne seront pas d'accord avec l'augmentation de l'age de la retraite.
Un president du syndicat communal de la province de Bac Ninh a declare que l'age de la retraite pour les cadres et les fonctionnaires actuel est raisonnable et qu'il ne faut pas envisager d'augmenter l'age de la retraite dans la periode actuelle.
Mme Phan Thi Thien - presidente du syndicat de la societe Long Cuong a Ho Chi Minh-Ville - a declare que les travailleurs ayant plus de 60 ans la capacite de travail n'est plus assuree en particulier les travailleurs directement impliques dans la production. En fait avec les conditions de travail les salaires et les revenus actuels de nombreux travailleurs esperent prendre leur retraite anticipee. Si l'age de la retraite est porte a 65 ans cela ne garantira pas a la fois la sante des travailleurs qui travaillent et perdra des opportunites pour les jeunes travailleurs qui
« Pour les travailleurs hautement qualifies tels que les professeurs les docteurs les chercheurs scientifiques qui ne travaillent pas directement mais qui sont en bonne sante il faut encourager la prolongation de l'age de la retraite pour profiter de leur intelligence » - a propose Mme Thien.
Selon un expert en travail et en syndicats l'augmentation de l'age de la retraite doit dependre du public mais les travailleurs directs ne devraient pas augmenter si les conditions de travail ne s'ameliorent pas.
