Autoriser les responsables syndicaux à recouvrer les arriérés de salaires et d'assurance sociale
Un mois après avoir reçu la totalité des salaires encore dus payés par la société Vinh Thông, de nombreux travailleurs ne sont toujours pas remis de leur enthousiasme.
M. Lê Văn Thuận - ancien ouvrier de la société Vinh Thông - qui avait été empêché par cette société de payer ses salaires de décembre 2024 et janvier 2025 pour un montant d'environ 18 millions de dongs et qui a maintenant reçu tous les salaires dus, a déclaré avec émotion: "Grâce à l'aide des responsables syndicaux et à l'accompagnement du journal Lao Động dans l'information opportune sur l'affaire, nous avons pu recevoir tous les salaires dus pendant une longue période".
Comme le journal Lao Dong l'a rapporté à plusieurs reprises, la société Vinh Thông a retardé le paiement des salaires de centaines de travailleurs de la société en décembre 2024 et janvier 2025, retardant le paiement de l'assurance sociale des ouvriers pour un montant très important. Bien que les ouvriers aient été indignés à plusieurs reprises et aient cessé de travailler pour réclamer des salaires et des cotisations d'assurance sociale, la société n'a toujours pas payé.
Par la suite, 151 ouvriers de la société Vinh Thông, dont de nombreuses travailleuses en période de maternité, ont autorisé les responsables syndicaux de la Fédération du travail de Hô Chi Minh-Ville à poursuivre l'entreprise en justice pour réclamer près de 3,1 milliards de dongs de salaire et cotiser à l'assurance sociale pour un montant de près de 4,8 milliards de dongs ainsi qu'un régime de maternité.
La Fédération du travail de Hô Chi Minh-Ville a envoyé 14 fonctionnaires du Centre de conseil juridique et du Syndicat des zones franches d'exportation - zones industrielles (anciennes) en tant que représentants autorisés par les ouvriers pour poursuivre la société Vinh Thông.
Après plus d'un an à surmonter de nombreuses difficultés et épreuves avec de nombreux procès, à travailler avec l'entreprise et les agences fonctionnelles, le Tribunal populaire de la région 9 - Hô Chi Minh-Ville a rendu des jugements et des décisions reconnaissant l'accord des parties sur le fait que l'entreprise verserait les salaires aux ouvriers en 3 tranches et cotiserait intégralement à l'assurance sociale en février 2026.
Cependant, la société Vinh Thông n'a pas correctement mis en œuvre ces décisions en ne remboursant les salaires que par petites sommes. À ce moment-là, les responsables syndicaux de Hô-Chi-Minh-Ville ont de nouveau déposé une demande auprès du Bureau d'exécution des jugements civils de la région 9 - Hô-Chi-Minh-Ville demandant l'application d'une mesure de suspension temporaire de sortie du territoire pour le représentant légal de la société Vinh Thông, le blocage du compte de la société auprès des banques ou l'application de mesures d'exécution forcée des jugements conformément à la loi pour garantir les droits des employés et les obligations d'exécution des jugements de la société.
Les efforts des responsables syndicaux de Hô Chi Minh-Ville ont été partiellement récompensés lorsque, à la fin du mois d'avril 2026, la société Vinh Thông a remboursé la totalité des salaires dus aux ouvriers. En ce qui concerne l'assurance sociale, la société a toujours promis de payer le reste d'ici juin 2026.
Le journal Lao Dong accompagne les ouvriers et les responsables syndicaux
Accompagnant les ouvriers et les responsables syndicaux de Hô Chi Minh-Ville, le journal Lao Dong suit également en permanence les informations et reflète rapidement le déroulement de l'affaire.
Mme Nguyen Thi Kieu Loan - ancienne ouvrière de la société Vinh Thong, qui a également été remboursée de tous ses salaires dus par la société Vinh Thong - a partagé: "Au début, lorsque nous avons autorisé les responsables syndicaux à poursuivre l'entreprise en justice, nous étions très confus, ne sachant pas si nous pourrions récupérer l'argent. Mais voyant que les responsables syndicaux étaient très enthousiastes et inquiets pour leur travail, nous sommes devenus plus confiants. De plus, le journal Lao Dong nous a également constamment renseigné, il y a eu des articles opportuns, nous faisant voir l'accompagnement et le partage de l'organisation syndicale".
M. Pham Van Hien - Directeur adjoint du Centre de conseil juridique de la Fédération du travail de Hô Chi Minh-Ville - a partagé: "Dans le processus de traitement de l'affaire, nous avons toujours reçu des instructions opportunes et des encouragements de la Confédération générale du travail du Vietnam, des dirigeants de la Fédération du travail de Hô Chi Minh-Ville, ce qui nous aide à avoir plus de confiance et de ressources pour protéger les droits des travailleurs. L'information opportune du journal Lao Dong contribue également de manière importante à partager et à nous encourager à exiger que la société Vinh Thong rembourse tous les salaires des travailleurs. Nous continuerons à poursuivre avec persévérance l'affaire afin que l'entreprise doive verser l'intégralité de l'assurance sociale pour les travailleurs conformément aux dispositions de la loi".
