Selon un rapport de la Fédération du travail (LĐLĐ) provinciale du 16 au 20 février, les syndicats de tous niveaux ont continué à mettre en œuvre de nombreuses activités pour prendre soin du Têt Nguyên Đán Bính Ngọ 2026 pour les membres du syndicat et les travailleurs avec de nombreuses données spécifiques et pratiques.
Au cours de la semaine, les dirigeants de la Fédération du travail de la province ont participé à la cérémonie d'accueil du réveillon du Nouvel An pour célébrer le Parti et le printemps Binh Ngo 2026. Le Comité permanent et le Comité permanent de la Fédération du travail de la province ont organisé une rencontre et offert 180 cadeaux aux travailleurs effectuant des tâches la veille du Nouvel An dans 3 zones, pour un coût total de 90 millions de dongs.
Le programme "Tết Sum vầy - Printemps de la gratitude envers le Parti" a été organisé avec la participation de 700 membres du syndicat et travailleurs, avec un coût total de cadeaux en espèces et en nature de plus de 670 millions de dongs.
La Fédération provinciale du travail a conseillé d'organiser la remise de 700 cadeaux de dirigeants du Parti, de l'État et d'agences centrales; dont 300 cadeaux d'une valeur de 2 millions de dongs en espèces et 400 cadeaux comprenant 1 million de dongs en espèces ainsi qu'un sac cadeau d'une valeur de 300 000 dongs.
Le travail de visite et de remise de cadeaux du Têt a été largement déployé avec 8 804 cadeaux, pour un coût total de 3,846 milliards de dongs. Le programme en ligne "Marché du Têt syndical" a alloué 6 800 achats, chaque achat de 500 000 dongs, pour un coût total d'environ 3,4 milliards de dongs.
Le programme "Repas de fin d'année syndical" est organisé dans 3 entreprises avec la participation de 2 700 membres du syndicat et travailleurs; la Fédération provinciale du travail soutient 70 000 VND/bourse supplémentaires, pour un coût total de plus de 464 millions de VND. À cette occasion, 60 bourses d'études, d'une valeur de 500 000 VND chacune, pour un montant total de 30 millions de VND, ont été attribuées aux enfants de membres du syndicat et de travailleurs en difficulté.
Au niveau de la base, les syndicats mobilisent activement des ressources provenant des finances syndicales, des entreprises et de la socialisation pour prendre soin du Têt, avec un budget total de plus de 51 milliards de dongs, garantissant que les travailleurs ont tous des cadeaux pour célébrer le printemps et accueillir le Têt.
En ce qui concerne les salaires et les primes du Têt, selon le rapport de synthèse, la plupart des entreprises de la région ne paient pas moins que le salaire minimum régional; la plupart ont des primes du Têt, la prime la plus élevée étant de 89 millions de dongs/personne.
Concernant l'affaire de la société TNHH MTV Giày Soar, la Fédération du travail de la province s'est coordonnée avec les autorités et les secteurs fonctionnels pour travailler avec les représentants des entreprises, exigeant un dialogue et le paiement des salaires aux travailleurs.
Le syndicat a coordonné l'avance sur salaire pour 362/381 ouvriers pour un montant total de 1,086 milliard de dongs, soit l'équivalent de 3 millions de dongs/personne; a remis 370 cadeaux en espèces, chaque cadeau de 300 000 dongs, pour un montant total de 111 millions de dongs; a soutenu 373 sacs de riz, chaque sac de 10 kg, pour un total de 3 730 kg de riz. Dans le même temps, il a coordonné avec les forces fonctionnelles pour assurer la sécurité et l'ordre, afin d'éviter l'apparition de "points chauds".
Après avoir reçu l'aide, les travailleurs sont heureux et rassurés d'accueillir le Têt. Le Comité permanent de la Fédération du travail de la province continue d'affecter des fonctionnaires pour surveiller et saisir la situation, coopérer rapidement pour résoudre les problèmes qui se posent, contribuant ainsi à maintenir la stabilité des relations de travail dans la région.
