Le syndicat de Hô Chi Minh-Ville et 4 partenaires s'engagent à développer 100 000 logements sociaux

Thanh Chân |

Le syndicat de Hô Chi Minh-Ville a signé des accords avec 4 partenaires, s'engageant à développer environ 100 000 logements sociaux, dont plus de 50 000 logements locatifs et locatifs-privés.

Se concentrer sur le logement, la santé et le bien-être des travailleurs

Le 4 mai, le Comité permanent du Comité municipal du Parti a organisé une réunion de travail avec le Comité permanent de la Fédération du travail (LĐLĐ) de Hô Chi Minh-Ville sur la mise en œuvre du 18e Mois des travailleurs en 2026.

Rapportant lors de la réunion de travail sur les installations culturelles, M. Võ Khắc Thái - membre du Comité municipal du Parti, vice-président permanent de la Fédération du travail de Hô Chi Minh-Ville - a déclaré qu'il s'agissait d'une tâche centrale du mandat. Actuellement, sur la base des biens immobiliers de la Fédération du travail de la ville, l'unité conserve 7 sites pour réparer, améliorer et mettre en service les installations culturelles. À ce jour, ces sites sont pratiquement achevés et des activités seront organisées pour prendre soin de la vie matérielle et spirituelle des travailleurs.

Pendant le Mois des travailleurs 2026, des programmes seront organisés tels que la Semaine de la jeunesse ouvrière, la Semaine des enfants ouvriers, la prise en charge des enfants des ouvriers et des ouvriers malades, en mauvaise santé ou victimes d'accidents du travail, qui devraient attirer environ 400 000 participants. Parallèlement, l'accent sera mis sur la prise en charge du logement avec le programme "Toit syndical".

En matière de santé, la Fédération du travail de la ville a signé des accords avec 7 hôpitaux pour dépister les maladies des ouvriers. Les résultats initiaux montrent que le taux de maladies chez les ouvriers est assez élevé, dont de nombreuses maladies dangereuses telles que le cancer, la tuberculose, et a été rapidement transféré au centre médical local pour traitement. Pendant le Mois des travailleurs, l'unité s'efforce de dépister environ 10 000 travailleurs supplémentaires.

En ce qui concerne les vacances pour les travailleurs, la 1ère phase a compté 5 000 travailleurs participant à des vacances provenant de sources de socialisation à Vũng Tàu. La 2e phase sera mise en œuvre de mai à fin 2026 avec 10 000 personnes supplémentaires.

En particulier, la Fédération du travail de la ville a signé des accords avec 4 partenaires, s'engageant à développer environ 100 000 logements sociaux, dont plus de 50 000 logements locatifs et locatifs. Le syndicat de Hô Chi Minh-Ville participe en 2 formes: location et location-vente. Il est prévu de démarrer 2 à 3 projets avant juillet.

Mettre le profit des travailleurs et des ouvriers au centre

Prenant la parole pour conclure la réunion de travail, M. Nguyen Phuoc Loc - membre du Comité central du Parti, secrétaire adjoint du Comité municipal du Parti, président du Comité du Front de la patrie du Vietnam de Hô Chi Minh-Ville a proposé qu'après la réunion de travail d'aujourd'hui, le Comité permanent de la Fédération du travail de la ville organise une réunion pour recueillir pleinement les avis directifs. Après 1 semaine, annoncer le programme de préparation du syndicat sur la prise en charge des membres du syndicat et des travailleurs avec la devise de prendre le profit des travailleurs et des ouvriers comme centre...

Ces 3 grands objectifs sont précisément la concrétisation de la mise en œuvre des instructions du secrétaire général et président de l'État Tô Lâm lors de sa visite à Hô Chi Minh-Ville et de sa rencontre avec les ouvriers de la ville récemment.

Pour une mise en œuvre efficace, M. Nguyễn Phước Lộc a proposé que la Fédération du travail de la ville examine et s'efforce de conseiller pour avoir un mécanisme de fonctionnement fluide; le mécanisme de fonctionnement doit être synchronisé dans l'ensemble du système politique, avec la présidence et la coordination du syndicat; définir clairement les mécanismes, les institutions et les modèles d'organisation de la mise en œuvre... En ce qui concerne les tâches clés, la ville identifie actuellement 3 contenus, notamment le logement social, l'hébergement pour les ouvriers; les examens de santé, le dépistage de la santé pour les travailleurs, en particulier les ouvrières...

Thanh Chân
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