Lors de la conférence, le Comité exécutif de la Fédération du travail de la ville a échangé, discuté et convenu du contenu du programme d'action pour la mise en œuvre de la résolution du premier Congrès, du contenu du programme de l'ensemble du mandat, des tâches de travail pour 2026. Les délégués ont également approuvé le programme de développement des membres du syndicat pour la période 2026-2030, l'attribution des tâches au comité exécutif, au Comité d'inspection de la Fédération du travail de la ville pour le mandat 2025-2030.
Les représentants des syndicats des communes, quartiers et zones spéciales ont également partagé les avantages et les difficultés après la période d'activité. Dans le même temps, ils ont proposé des solutions pour améliorer les activités des syndicats des communes et quartiers dans les temps à venir afin de répondre aux exigences et aux tâches, en particulier dans la tâche de propagande et de mobilisation pour développer les membres du syndicat et créer des syndicats de base.
Également lors de la conférence, un certain nombre de syndicats d'entreprises ont informé de la situation de la production et des affaires après le Têt, partageant les difficultés liées à la pénurie de main-d'œuvre après le Têt. En conséquence, après le Têt, 349 entreprises dans les zones et clusters industriels doivent recruter plus de 35 000 travailleurs. Pendant ce temps, le processus de recrutement rencontre des difficultés en raison de la pénurie de main-d'œuvre locale; propose à la Fédération du travail de la ville de coopérer pour soutenir.
Prenant la parole pour conclure la conférence, M. Nguyen Anh Tuan - président de la Fédération du travail de la ville de Hai Phong - a salué les efforts des unités au cours de la période écoulée. Pour mettre en œuvre avec succès la résolution du premier Congrès syndical de la ville, le président de la Fédération du travail de la ville a également demandé au Comité exécutif de se concentrer fortement sur le contenu et le travail, en particulier les tâches en 2026.
Concernant la situation actuelle des entreprises qui rencontrent des difficultés en matière de main-d'œuvre, les dirigeants de la Fédération du travail de la ville ont déclaré que l'année dernière, la Fédération du travail de la ville a organisé avec succès la Journée de l'emploi 2025, reliant des dizaines de milliers de travailleurs. En 2026, la Fédération du travail de la ville continuera également à mettre en œuvre des activités de soutien aux entreprises en matière de recrutement. Parallèlement, elle a proposé et proposé à la ville d'ajouter des politiques en matière de logements sociaux ainsi que des politiques de sécurité sociale, créant ainsi une base pour attirer des travailleurs migrants venant travailler dans la ville.
