À partir du 1er juillet 2025, les chefs d'entreprise ayant un enregistrement commercial officiel sont tenus de participer à l'assurance sociale obligatoire.
En conséquence, les établissements d'assurance sociale diffusent activement les politiques à la population. Dans la région de Cẩm Khê, l'organisme d'assurance sociale de base renforce la sensibilisation aux nouvelles politiques.
En adhérant étroitement à la loi sur l'assurance sociale n° 41/2024/QH15, l'unité se concentre sur la sensibilisation directe du groupe de chefs d'entreprise au droit et à la responsabilité de participer à l'assurance sociale et à l'assurance maladie obligatoire.
Le point culminant est la clarification du groupe des chefs d'entreprise enregistrés qui sont devenus des participants obligatoires.
Non seulement ils diffusent les réglementations, mais les agents d'assurance conseillent également directement les "5 avantages d'or", notamment les régimes de maladie, de maternité, de retraite, de décès et d'assurance maladie.
Afin de réduire la pression financière sur les ménages commerciaux, l'organisme d'assurance guide la flexibilité des niveaux de cotisation, du niveau le plus bas égal au niveau de référence actuel de 2,34 millions de VND au maximum 20 fois le niveau de référence.
Les propriétaires peuvent choisir de payer mensuellement, tous les 3 ou 6 mois, en fonction du flux de trésorerie réel.
Selon le plan n° 06/KH-BHXH du 19 mars 2026 de l'assurance sociale de base de Cam Khe, toute la localité compte 588 ménages relevant de l'examen et de la mobilisation pour participer à l'assurance sociale obligatoire.
À ce jour, 107 ménages se sont inscrits, atteignant 18,2%. L'objectif d'ici la fin de 2026 est que 100% des chefs de ménage soient tenus de participer conformément à la réglementation.
Ne s'arrêtant pas au groupe des ménages commerciaux, le travail de communication sur l'assurance sociale à Phú Thọ est largement déployé dans chaque zone résidentielle.
Dans la commune de Hy Cuong, l'assurance sociale provinciale, en coordination avec les autorités locales, a organisé une conférence pour sensibiliser à la politique d'assurance sociale volontaire et d'assurance maladie autofinancée pour les habitants, aidant de nombreux ménages à mieux comprendre les avantages à long terme tels que les pensions de retraite et les cartes d'assurance maladie gratuites lorsqu'ils remplissent les conditions.
Parallèlement aux conférences directes, Phu Tho entre dans une phase de transition forte en matière de communication des politiques d'assurance sociale pour la période 2026-2030.
Selon le plan du Comité populaire provincial, les plateformes numériques telles que les courtes vidéos, les infographies, les réseaux sociaux, les codes QR, les conseils en ligne seront appliquées de manière synchrone pour atteindre les citoyens et les entreprises plus rapidement et plus en profondeur.
La province se fixe pour objectif que 100% des cadres du secteur de l'assurance et des collaborateurs soient formés en profondeur; chaque année, au moins 70% des communes et des quartiers organisent des dialogues et des consultations directes.
La propagande sera conçue spécifiquement pour chaque groupe tel que les chefs d'entreprise, les travailleurs à temps partiel, les étudiants, les personnes participant à l'assurance sociale volontaire.
L'initiative de "aller dans chaque ruelle, de frapper à chaque foyer", combinée à la numérisation des procédures administratives, aide la politique d'assurance sociale à Phú Thọ à ne pas seulement s'arrêter à la diffusion des réglementations, mais à se transformer progressivement en actions concrètes.
Dans le contexte de l'élargissement du couvert conformément à l'objectif de l'assurance sociale universelle, Phu Tho montre une approche substantielle: amener les politiques à la base, aider les ménages commerciaux à comprendre correctement, à participer suffisamment, assurant ainsi une sécurité sociale durable pour eux-mêmes et la communauté.
