Sanctions si le salaire versé aux travailleurs réembauchés est inférieur à la réglementation
Ngọc Ánh |
À partir du 10 septembre, les entreprises de location de main-d'œuvre qui paient des salaires inférieurs à la réglementation peuvent être condamnées à une amende de 10 à 100 millions de dongs, selon le nombre d'employés en infraction.