Le decret 219/2025/ND-CP du gouvernement reglementant les travailleurs etrangers travaillant au Vietnam a ete promulgue et est entre en vigueur le 7 août 2025.
La conference s'est tenue dans le quartier de Ha Long province de Quang Ninh avec la participation de plus de 200 cadres et experts des services de l'interieur de la region Nord et de representants d'entreprises utilisant des travailleurs etrangers.
Dans son discours d'ouverture M. Vu Trong Binh - directeur du Departement de l'emploi (ministere de l'Interieur) - a declare : Le decret 219/2025/ND-CP du 7 août 2025 du gouvernement reglementant les travailleurs etrangers travaillant au Vietnam est l'une des taches de concretisation de la resolution 57 du Bureau politique qui est confiee au gouvernement au ministere de l'Interieur et directement au Departement de l'emploi pour elaborer le projet.
Selon M. Binh la gestion de la main-d'œuvre etrangere dans le decret 219 presente de nombreuses innovations revolutionnaires en termes de procedures d'ordre et de sujets. Avant la promulgation du decret le Departement de l'emploi avait organise de nombreuses conferences pour mettre en œuvre la loi modifiee sur l'emploi.
Selon le plan en septembre 2025 le Departement deploiera l'experimentation de la Bourse nationale de l'emploi. Ce sera une plateforme importante reliant l'offre et la demande du marche du travail a l'echelle nationale.
Pour les travailleurs etrangers le Departement de l'emploi est egalement en train de construire un systeme de base de donnees de connexion et d'integration d'informations de l'entree a l'expulsion en passant par la delivrance de permis de travail au service de la gestion.
Lors de la conference d'aujourd'hui nous voulons ecouter les opinions des entreprises afin que les politiques du Parti et de l'Etat soient reellement efficaces dans la pratique' a souligne M. Vu Trong Binh.
Le decret 219 est promulgue et entre en vigueur le 7 août 2025 dans un contexte d'exigences urgentes de perfectionnement du cadre juridique de gestion de la main-d'œuvre etrangere au Vietnam.
Cette conference vise a presenter les points nouveaux et principaux du decret ; en meme temps a dialoguer et a guider les agences et les entreprises pour mettre en œuvre efficacement le decret.
Le decret 219 reglemente les travailleurs etrangers travaillant au Vietnam conformement aux articles et paragraphes du Code du travail.
Les sujets d'application restent fondamentalement les memes que le decret n° 152/2020/ND-CP du gouvernement et ajoutent 2 groupes de sujets supplementaires : presidents du conseil d'administration membres du conseil d'administration de societes par actions ; proprietaires membres de societes a responsabilite limitee a capitaux inferieurs a 3 milliards de VND ; personnes effectuant des contrats de travail avec des agences de representation diplomatique etrangeres et des organisations etrangeres au Vietnam.
Le decret introduit egalement de nouvelles reglementations sur les exigences relatives aux postes de travail les pouvoirs du Comite populaire provincial dans la mise en œuvre de la delivrance de permis de travail pour les etrangers les reglementations sur l'application des transactions electroniques dans la delivrance la renouvellement la prolongation des permis de travail et la confirmation ne relevant pas de la delivrance de permis de travail.
Lors de la conference les delegues ont discute de sujets tels que : la confirmation de l'experience du travail ; le travail de rapport des entreprises ou travaillent des travailleurs etrangers ; la prolongation des permis de travail pour les etrangers le code metier le lieu d'emploi la determination des deplacements internes des travailleurs etrangers dans les entreprises.
Selon le plan apres Quang Ninh le Departement de l'emploi (ministere de l'Interieur) continuera d'organiser des conferences a Da Nang et a Ho Chi Minh-Ville ; en meme temps cooperera avec les localites comptant de nombreux travailleurs etrangers pour organiser des conferences thematiques de formation.
Article 6 du decret n° 219/2025/ND-CP du gouvernement reglementant les travailleurs etrangers travaillant au Vietnam reglementant les transactions electroniques dans la delivrance la resiliation la prolongation des permis de travail et les certificats de non-retrait ne relevant pas de la delivrance de permis de travail.
En consequence :
1. Les employeurs soumettent des dossiers de demande de delivrance de renouvellement et de prolongation de permis de travail et de confirmation de non-lieu de delivrance de permis de travail pour les travailleurs etrangers en ligne sur le portail national des services publics.
2. Le portail national des services publics transfere les dossiers conformement aux dispositions de la loi sur la mise en œuvre des procedures administratives selon le mecanisme de guichet unique et de guichet unique au sein du portail national des services publics et du portail national des services publics a l'organisme competent pour delivrer renouveler prolonger le permis de travail et confirmer qu'il ne releve pas du champ d'application du permis de travail pour les travailleurs etrangers.
3. Dans le cas ou l'employeur etranger demande la delivrance d'un permis de travail accompagne de la demande de delivrance d'un bulletin d'identite judiciaire conformement a la procuration d'un travailleur etranger sous forme en ligne la procedure suit :
a) Les employeurs soumettent le dossier de demande de permis de travail accompagne du dossier de demande de permis de travail et du casier judiciaire au portail national des services publics ;
b) Le portail national des services publics transfere le dossier conformement aux dispositions du point a de ce paragraphe a l'organisme competent pour delivrer un permis de travail et a l'organisme de police competent pour delivrer un certificat d'identite judiciaire ;
c) L'organisme de police competent apres avoir reçu le document demandant la delivrance du casier judiciaire examine le dossier et reçoit si le dossier est valide ou propose de completer et de modifier les informations si le dossier n'est pas complet ou de restituer si le dossier n'est pas valide. Le resultat du traitement des procedures administratives est le casier judiciaire electronique envoye a l'organisme competent pour delivrer un permis de travail ;
d) L'organisme competent pour delivrer le permis de travail examine le dossier et remet les resultats du permis de travail et du casier judiciaire par voie electronique a l'employeur.
Le delai de traitement des procedures de delivrance du casier judiciaire ainsi que de la delivrance du permis de travail est le delai total de traitement de la delivrance du casier judiciaire et de la delivrance du permis de travail.
