Selon le rapport, à partir du 1er juin 2024, l'hôpital GTVT de Yên Bái a dû suspendre temporairement ses activités d'examen et de traitement médical en raison de l'absence de personne responsable de l'expertise technique conformément à la réglementation. Auparavant, l'unité n'avait pas assuré les dépenses courantes au cours des années 2021-2022, a été fortement affectée par l'épidémie de COVID-19, ce qui a entraîné des arriérés de salaires et d'assurance sociale.
Lors de la réunion de travail, le vice-président permanent du Comité populaire provincial de Lào Cai, Nguyễn Thế Phước, a déclaré que la réception de l'hôpital était mise en œuvre conformément à la décision 1922 du Premier ministre sur la réorganisation du Département de la santé des transports. Cependant, le processus de mise en œuvre a rencontré de nombreux obstacles lorsque l'unité n'a pas atteint le niveau d'autonomie financière et n'a pas pu équilibrer les recettes et les dépenses.
Face à cette réalité, la province de Lào Cai a demandé au ministère de la Construction de coopérer avec le ministère des Finances pour élaborer un rapport à soumettre au Premier ministre afin qu'il examine l'autorisation de traiter les dettes, et en même temps de calculer un plan de dissolution de l'hôpital. Parallèlement, la localité a proposé de réévaluer la valeur des biens afin d'avoir une orientation pour le traitement définitif, en évitant le gaspillage.
Il est à noter que la province de Lào Cai s'est engagée à organiser des emplois appropriés pour l'équipe de fonctionnaires de l'hôpital conformément à leur spécialisation après la réception, afin de garantir les droits des travailleurs.
Du côté du ministère de la Construction, le vice-ministre Lê Anh Tuấn a affirmé qu'il coopérerait étroitement avec les localités pour éliminer les difficultés et les obstacles dans le processus de transfert. Sur la base de la proposition de la province de Lào Cai, le ministère synthétisera et fera rapport aux autorités compétentes afin de disposer rapidement d'un mécanisme pour résoudre définitivement les problèmes existants.
Auparavant, au cours des nombreuses années écoulées, les cadres et employés de l'hôpital GTVT de Yên Bái se sont retrouvés dans une situation difficile lorsqu'ils n'ont pas été payés et que l'assurance sociale a été versée en retard en raison du manque de fonds. La cause vient du transfert prolongé et incomplet entre les agences centrales et locales.
À partir de juin 2024, l'hôpital a été contraint d'arrêter ses activités, les installations se sont détériorées, entraînant un gaspillage. L'unité doit actuellement près de 8 milliards de dongs, y compris les salaires, l'assurance et les dettes envers les fournisseurs.
Début février 2026, la province de Lào Cai avait accepté de recruter 14 fonctionnaires pour être affectés aux établissements médicaux au niveau communal. Cependant, la remise du personnel n'est pas encore terminée car il faut attendre l'achèvement des procédures de réception et de transfert des biens.
De nombreux cadres et fonctionnaires souhaitent que le processus de transfert soit accéléré, que les dettes soient résolues rapidement afin de stabiliser l'emploi et les revenus, en évitant de prolonger les difficultés.
L'hôpital GTVT de Yen Bai est situé sur un terrain de plus de 1 200 m2 dans le quartier de Yen Bai, province de Lao Cai, comprenant 4 bâtiments: la zone de traitement des patients du département de médecine orientale, le bâtiment A, le bâtiment B et le bâtiment C.
M. Lai Van Quynh - chef du département de l'organisation, président du syndicat de l'hôpital des transports de Yen Bai a déclaré - de 65 membres syndicaux à aujourd'hui, le syndicat de l'hôpital ne compte plus que 17 personnes, les activités sont également interrompues.
Selon M. Quỳnh, le montant total des arriérés de salaires de l'hôpital est de plus de 5 milliards de dongs, les arriérés d'assurance sociale d'environ 1,4 milliard de dongs et les arriérés des fournisseurs de centaines de millions de dongs. Non seulement les salaires, mais aussi les cotisations d'assurance sociale, d'assurance maladie et d'assurance chômage sont retardées de plus de 24 mois, ce qui fait perdre à de nombreux travailleurs leurs droits légitimes.
