7 500 dongs est une somme d'argent très petite, à l'heure actuelle, elle ne suffit peut-être pas à acheter une bouteille d'eau ou un gâteau. Mais ce qui inquiète les parents n'est pas la valeur matérielle de cette somme d'argent, mais la façon dont l'école explique et rend publique cette somme d'argent manquante.
Selon l'explication de l'école, le prix de 100 000 dongs a été fixé depuis le début de l'année, comprenant à la fois le certificat de mérite et le cadeau. Par conséquent, lors de la remise du prix, le coût du certificat de mérite est inclus dans la valeur totale du prix.
Cette explication semble raisonnable, mais elle est difficile à accepter par les parents. Parce que pour eux, lorsqu'ils entendent l'annonce que le premier prix est récompensé de 100 000 dongs, les parents supposent implicitement que les élèves recevront une récompense correspondant à cette somme d'argent. Lorsque la récompense réelle est inférieure, le sentiment de déception et de curiosité est inévitable.
En réalité, dans la vie, de nombreuses contradictions ne proviennent pas du bien ou du mal, mais du fait que l'information n'est pas transmise de manière complète et claire.
Si dès le début, l'école avait rendu public le prix d'une valeur de 100 000 dongs, dont 7 500 dongs de certificat de mérite et 92 500 dongs de prix, l'histoire aurait peut-être été différente.
L'exigence d'informations complètes, claires et transparentes devient d'autant plus nécessaire que les fonds de récompense ne proviennent pas entièrement du budget, mais en grande partie des contributions volontaires des parents.
L'histoire des 7 500 dongs à Ninh Binh évoque également une réalité familière dans de nombreuses écoles aujourd'hui.
Il y a pas mal de recettes et de dépenses qui, bien que conformes à la réglementation, n'ont pas été communiquées de manière compréhensible. Lorsque des questions surviennent, les parents et les écoles se sentent raisonnables, tandis que la confiance est plus ou moins affectée.
La plus grande valeur d'un certificat de mérite réside dans la joie et la fierté des élèves lorsque leurs efforts sont reconnus.
Par conséquent, ce qui inquiète et indigne les parents lorsque la prime et le certificat de mérite manquent de quelques milliers de dongs, ce n'est pas la valeur de l'argent, mais le besoin et le désir de clarté et de transparence dans l'utilisation des fonds qu'ils ont contribués.
Dans la vie, la confiance est quelque chose de très difficile à construire, mais elle est facilement blessée. Souvent, une petite somme d'argent peut devenir une affaire importante en l'absence de transparence. Inversement, lorsque toutes les informations sont pleinement divulguées, même s'il y a des dépenses raisonnables, les parents sont toujours prêts à partager et à accompagner l'école.
L'histoire des 7 500 dongs de prime à Ninh Binh est une leçon non seulement pour les écoles, mais aussi pour de nombreuses relations dans la vie. Parce que là où il y a de la transparence, la confiance est renforcée; et lorsque les informations sont peu claires, même les petites choses peuvent devenir grandes choses.
