Le message a été lancé par la Banque mondiale des femmes (Women's World Banking - WWB) lors de la table ronde "Promouvoir la croissance des micro-entreprises appartenant à des femmes grâce à des capitaux financiers efficaces", organisée par VPBank en collaboration avec WWB le 17 avril 2026 à Hanoï.
Lors du séminaire, M. Dao Gia Hung, directeur du département clientèle des PME de VPBank, a déclaré que les femmes qui démarrent et dirigent des entreprises sont une force importante contribuant à améliorer la résilience des ménages, à créer des emplois et à promouvoir la croissance durable au Vietnam.
Grâce à la coopération avec de nombreuses parties prenantes, dont Women's World Banking, nous avons transformé des connaissances plus approfondies sur les clients en solutions financières pratiques, plus adaptées aux besoins réels. Cela aide VPBank à améliorer sa capacité à servir les entreprises détenues par des femmes, tout en créant une valeur commerciale durable pour la banque", a déclaré M. Hung.
Selon Mme Angelique Timmer, directrice régionale pour l'Asie du Sud-Est du WWB, les micro-entreprises détenues par des femmes jouent un rôle important dans l'histoire de la croissance du Vietnam. Cependant, de nombreuses solutions financières actuelles ne reflètent toujours pas vraiment la manière dont les femmes construisent, exploitent et développent leurs entreprises.
Notre approche de conception axée sur les femmes montre que les femmes entrepreneures ne peuvent pas être considérées comme un groupe de clients homogènes. Les établissements de crédit doivent développer des solutions basées sur une compréhension approfondie des clients, tout en assurant la faisabilité de la mise en œuvre et l'efficacité commerciale, afin de mieux servir les entreprises détenues par des femmes et de soutenir une croissance durable du portefeuille", a recommandé Mme Angelique Timmer.
Selon Mme Angelique Timmer, la table ronde est un espace pour connecter les preuves de la recherche, la compréhension des clients et le dialogue sur le marché, contribuant ainsi à transformer l'objectif de couverture financière en actions concrètes, pratiques et susceptibles d'être reproduites.
Selon les estimations, les femmes possèdent actuellement environ 20% des micro, petites et moyennes entreprises (PME) officiellement enregistrées au Vietnam. Cependant, ce chiffre ne reflète toujours pas pleinement le rôle économique réel des femmes, car une grande proportion d'entreprises détenues par des femmes opèrent toujours sous forme informelle ou de ménages individuels. Cela montre que les femmes contribuent à l'économie de manière significativement plus que ce que montrent les chiffres officiels.
Les informations du "Forum de connexion des investissements: Source de capital pour la croissance" qui s'est tenu à Hô Chi Minh-Ville en mars dernier ont indiqué qu'environ 60% des besoins financiers des petites et moyennes entreprises ne sont toujours pas satisfaits, ce qui équivaut à un vide financier d'environ 24 milliards de dollars US. Selon les experts, la réduction de ce vide ouvrira non seulement une marge de croissance significative pour les établissements de crédit, mais pourrait également contribuer à hauteur de dizaines de milliards de dollars US au PIB du Vietnam d'ici 2030 si la finance inclusive et la participation économique des femmes sont renforcées.
Les entreprises participantes ont également salué les efforts des établissements de crédit dans le développement de solutions financières flexibles, en particulier les produits non garantis en cours de déploiement. Dans le même temps, les entreprises espèrent également que les banques, y compris VPBank, continueront d'innover et de développer des produits et des solutions financières supérieurs, adaptés aux spécificités opérationnelles et aux besoins de plus en plus diversifiés des entreprises détenues par des femmes.
À partir de la recherche et de la mise en œuvre pratique, la table ronde a présenté trois orientations principales. Premièrement, les micro-entreprises détenues par des femmes sont un segment riche en potentiel mais qui a encore un accès limité à des financements appropriés, qui doit être considéré comme le point central de la stratégie de développement de la clientèle des établissements de crédit.
Deuxièmement, l'approche "Conception centrée sur les femmes" montre qu'il n'est pas possible d'appliquer un modèle commun à toutes les clientes. Les établissements de crédit doivent construire des produits basés sur une compréhension spécifique du comportement, des besoins et des obstacles réels, tels que les informations limitées, le faible niveau de fiabilité, les exigences de profil complexes et les différences dans les habitudes de transaction.
Troisièmement, pour une mise en œuvre efficace à grande échelle, il faut un processus d'expérimentation, l'utilisation des données et un investissement à long terme dans les capacités internes. C'est la base pour soutenir à la fois les femmes dans le développement d'entreprises durables et aider les établissements de crédit à augmenter leurs portefeuilles et à créer un impact de diffusion sur l'économie.
