Le vice-Premier ministre Ho Duc Phoc - Chef du Comite central de pilotage sur la reforme des politiques salariales de l'assurance sociale et des avantages pour les personnes meritantes - vient de signer la decision n° 109/QD-BCDCCTLBHXH promulguant le reglement de fonctionnement de ce Comite de pilotage.
Ce reglement stipule les principes de travail les taches et les pouvoirs le regime de travail du Comite central de pilotage sur la reforme des politiques salariales l'assurance sociale et les avantages pour les personnes meritantes (Comite de pilotage).
Le reglement precise que le Comite de pilotage travaille selon le principe de concentration democratique en mettant l'accent sur la responsabilite des chefs et en promouvant l'intelligence collective des membres ; en assurant les exigences de coordination etroite et unifiee dans la direction la gestion et l'echange d'informations pour resoudre les affaires conformement aux fonctions aux taches et aux pouvoirs des organismes membres reglementes par la loi.
Les membres du Comite directeur mettent en avant la responsabilite personnelle dans les activites du Comite directeur et dans la mise en œuvre des taches et des pouvoirs assignes ; traitent les taches conformement a la competence et a la responsabilite assignees dans les delais et les procedures conformement aux dispositions de la loi et aux dispositions de ce reglement.
Les membres du comite de pilotage sont responsables de la pleine participation aux activites du comite de pilotage ; de la mise en œuvre et de la responsabilite devant le chef du comite de pilotage des taches qui leur sont confiees.
Le reglement stipule que le chef du comite de direction dirige dirige dirige et gere toutes les activites du comite de direction ; confie des taches specifiques a chaque membre du comite de direction ; convoque et preside les reunions periodiques et exceptionnelles du comite de direction. Est responsable devant le Premier ministre des activites du comite de direction.
Le chef du comite de pilotage promulgue le plan de recherche et de mise en œuvre de la politique salariale de l'assurance sociale et des allocations preferentielles pour les personnes meritantes ; promulgue le reglement d'activite du comite de pilotage.
Le comite de pilotage travaille selon le regime collectif par le biais de reunions convoquees par le chef de departement ou les vice-chefs de departement pour discussion collective et selon les conclusions du chef de departement sur le contenu de la mise en œuvre des taches de reforme de la politique salariale de l'assurance sociale et des incitations aux personnes meritantes. Les conclusions du chef de departement lors des reunions sont presentees sous forme d'avis du Bureau du gouvernement.
Les membres du comite de pilotage sont charges de presider les taches assignees par le Premier ministre et le chef du comite d'elaborer un plan de recherche d'enregistrer le temps de presenter et de rendre compte de l'avancement au chef adjoint du comite permanent pour synthetiser et rendre compte au comite de pilotage afin qu'il puisse examiner et prendre des decisions.
Les ministeres et agences charges de l'elaboration de documents normatifs juridiques pour mettre en œuvre les contenus de la reforme des politiques salariales de l'assurance sociale et des incitations aux personnes meritantes sont responsables de faire rapport et de demander l'avis du Comite directeur sur ces documents avant de les soumettre au gouvernement et au Premier ministre pour promulgation.
